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    班主任個人培訓(xùn)心得體會

    時間:2022-11-23 18:19:31 心得體會

    班主任個人培訓(xùn)心得體會

      當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,如此就可以提升我們寫作能力了。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?以下是小編整理的班主任個人培訓(xùn)心得體會,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    班主任個人培訓(xùn)心得體會

    班主任個人培訓(xùn)心得體會1

      20xx年8月24-25日在臺山進修學(xué)校隆重舉行了骨干班主任培訓(xùn),我有幸參加了這兩天的培訓(xùn),使我最深刻的是萬博老師的講座。

      其中體會最深的有幾點:

      1、 “愛學(xué)生就如愛自己的孩子,用自己的真心換學(xué)生的真心,教育就是這么簡單。”這句話讓我很大感觸。是的,學(xué)生就是自己的孩子,用孩子的心去換孩子的心,才能換真心。真心、真誠對待學(xué)生、對待工作的老師,做一個幸福的有創(chuàng)造性的老師,做一個有光的人。

      2、真的,教育沒有捷徑,它也不是一個短工程,它需要點點滴滴的積累!多看書,以書為友,廣博的知識,機智的教育技巧,感謝萬老師的3個詞語:心靜,手快,腦靈!我最欽佩萬老師不遺余力地地引導(dǎo)學(xué)生建立正確的人生觀和價值觀,讓他們在這個浮燥,充滿誘惑的社會里堅定地走自己的路,堅守自己的內(nèi)心,并盡可能地幫助他人。

      3、相信我一定會找到當(dāng)班主任的幸福值!相信萬老師:我們從事的是離幸福的高級層次最近的一項工作教育熱血。我真的能感受到萬老師對教育的真,純粹,智慧,愈濃的愛。我也堅定了這份信念:愛之,慧之,成之,乃教育。感謝萬老師用您的故事影響了我,就像一朵云搖動了另一朵云,傳遞者教育的力量,春風(fēng)化雨,化成天下。

      我覺得我今后的工作有以下幾點:

      1、主要提高自己所擔(dān)任的數(shù)學(xué)成績;

      2、在班級管理工作中要讓學(xué)生有成就感和成功感;

      3、在班級活動中要和學(xué)生一起參與;

      4、努力成為孩子們生命里的重要他人。

    班主任個人培訓(xùn)心得體會2

      這學(xué)期我有幸參加了小學(xué)班主任培訓(xùn),首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這樣的學(xué)習(xí)機會。在培訓(xùn)期間,我認(rèn)真聽取了講座。講座從法律,心理,德育,等方面分別對班主任工作進行科學(xué)分析,告訴我們作為班主任該如何科學(xué)有效地開展工作。本次培訓(xùn),讓我對班主任工作有了深刻的認(rèn)識和理解。

      老師們的報告非常生動,非常實際,對我的觸動很大。特別是他們所提到的班級管理理論中的幾個法則,帶給我們的啟示是:教育學(xué)生要講究方法,寬容比懲罰更有效;教育要留白,盡快結(jié)束批評;力求公平是教育的要求;獎勵不能“保健”化,班級應(yīng)創(chuàng)設(shè)多元的激勵因素;明確職責(zé),責(zé)任到人,是一切工作的保證;埋怨學(xué)生難教育,常常是我們自己的方法少,管理有法,但管無定法。

      在21世紀(jì)的今天,隨著社會對培養(yǎng)人的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。在培訓(xùn)中,老師講到“人的魅力是可以塑造的,什么樣的班主任就會帶出什么樣的班級。因為在潛移默化中班主任的思想行為已經(jīng)深深影響著學(xué)生。”新課程,我們老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。為人師表為首位:班主任的德才學(xué)識、情感人格、言行舉止等都會給學(xué)生留下深遠(yuǎn)的影響。班主任魅力形象應(yīng)該具有:

      1,將愛進行到底。

      只有愛學(xué)生的老師才會收獲學(xué)生的愛。愛就是要寬容,面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點,得寬容處且寬容。

      2,時尚無極限。

      除了衣著打扮要能給學(xué)生正確的時尚信息,言談舉止要讓學(xué)生感到老師是可愛的,親切的,熱情的。比如,可以有意識了解學(xué)生中流行的話題,感興趣的內(nèi)容等等。

      3,一身書卷氣。

      作為一個新時代的班主任,加強自身文化修養(yǎng)是大有必要的。班主任工作,從讀書做起。讀好知識書,如班主任的專業(yè)書刊,學(xué)科專業(yè)書籍,社會熱點的書,學(xué)生愛讀的書等等。人在江湖中,不能不通俗,但一定不能低俗,要有自己的底線,追求。總之,一個班主任,首先是一個人,我們都希望自己能是一個有魅力的人,人不一定要長的美麗,但是一定要有魅力。

      老師還講到我們無法選擇學(xué)生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉(zhuǎn)化為精彩,把煩惱的事情轉(zhuǎn)化為快樂。除此而外,我們還要正確處理好與班科任老師的關(guān)系,處理好與家長的關(guān)系。對學(xué)生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關(guān)系,有益于更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高,我們應(yīng)該利用家長這個群體,讓他們配合我們一起來培養(yǎng)教育學(xué)生。讓家長,老師,學(xué)生明白:除了傳道授業(yè)解惑外,重要的教會學(xué)生學(xué)會在社會中生存。“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結(jié)果更重要”。

      實踐出真知!相信本次培訓(xùn)對自己今后教育教學(xué)工作中會有所幫助。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),更好地投入到工作中。人們常說,教師是崇高的職業(yè),它的崇高就在于奉獻和犧牲。班主任是這項崇高職業(yè)中的基石,官雖小,但責(zé)任和作用重大。班主任的工作是平凡而繁瑣的工作;班主任工作是很有挑戰(zhàn)性的工作,每一個學(xué)生都是一個世界,要想成為每一個學(xué)生的朋友,要想得到每一個學(xué)生的信任,需要付出很多的心血;班主任的工作是一門學(xué)問,是一門藝術(shù)。育人無止境,管理無邊際。作為班主任,累并快樂著。

    班主任個人培訓(xùn)心得體會3

      我參加了縣教育局組織的“班主任培訓(xùn)”。培訓(xùn)期間,朱老師獨特的人格魅力、陳副校長先進的管理班級的理念和陳老師從理論聯(lián)系實際的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任。聽了三位老師的講座以后,我感慨頗多。從中,我感覺到了教育局的用心良苦,也感嘆自己真是沒有白來,同時也深感當(dāng)今教育形勢下班主任的擔(dān)子有多重!

      就像老師講座里告訴我們的那樣:一個智慧的班主任應(yīng)該站在學(xué)生的角度看問題,多了解學(xué)生,讓每一個學(xué)生都生活在希望之中;應(yīng)該建立一個優(yōu)秀的班集體;應(yīng)該與學(xué)生家長有效溝通;應(yīng)該善用激勵方式;應(yīng)該加強安全管理等等。對于這些,每個老師都知道,可真正做到是很不容易的。

      老師們的演講贏得了在場老師們的陣陣熱烈的掌聲,這掌聲中包含著真誠、佩服和贊揚,他們以聲情并茂的經(jīng)驗之談向我們展示了一個個智慧而又精干的班主任形象。我在敬佩之余,更多的是對過去自己工作的自查、自醒。

      一、陳老師在講到班主任素質(zhì)的時候,講到了大愛無聲,對我觸動很大。使我認(rèn)識到做為班主任,要用自己滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個學(xué)生,耐心細(xì)致地去指導(dǎo)每個學(xué)生,學(xué)生才能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,得到良好的教育。

      通過學(xué)習(xí),使我明白做為一名教師,只要愛學(xué)生,就一定會創(chuàng)造出奇跡。對學(xué)生付出愛、奉獻愛,是我們每一位教師的責(zé)任和義務(wù),更是一種情感的升華。人生漫漫,歲月悠悠,盡管我們不斷被生活溶解,被陽光加熱,被寒月冷卻,但我們依然執(zhí)著地用粉筆譜寫著我們平凡的人生,用愛心托護著我們心中神圣的太陽。十年的教學(xué)歷程,給我一個最深的體會:對于十幾歲的孩子,更需要愛心的呵護,“育人先育心”,感人心者,莫先乎于情。教師要愛自己的職業(yè),首先要有一顆愛心,有一顆愛學(xué)生的心。我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛的化身,只有接近學(xué)生,用愛去感召學(xué)生,才能教育好學(xué)生。因此,教師只有把愛的種子播撒在學(xué)生的心田,以學(xué)生的要求作為愛的起點,才能在學(xué)生的內(nèi)心世界培養(yǎng)出愛的感情,并使之升華。

      二、陳老師的講座,從中說到與學(xué)生交往,要講究藝術(shù),要學(xué)會傾聽,陳老師說與學(xué)生相處達到“共同學(xué)習(xí),共同發(fā)展,共同進步,共同幸福—————最后與學(xué)生共飲”境界,更是給我留下深刻印象。與學(xué)生在一起活動,以傾聽為前提,師生的談話更加有利于班主任工作的開展;聽了講座后,讓我更深刻地認(rèn)識到賞識教育對于班主任工作的重要,“數(shù)子一過,不如獎其一功。”

      心理學(xué)研究也表明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個班級受到表揚多,則這個班級學(xué)生思想品德、紀(jì)律、成績就會越來越好,因為表揚使學(xué)生揚長避短,促使他們不斷進步,相反如果一個班級經(jīng)常受到批評,便會失去信心,就會使他們自暴自棄,很難進步。因此,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的“閃光點”,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的獎勵要多應(yīng)用,心理學(xué)研究表明:人們都希望自己能置身在一個優(yōu)秀組織,并且希望成為這個組織的優(yōu)秀分子。集體性獎勵不但能夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽感,強化學(xué)生的集體意識,而且能教育和影響每一位學(xué)生。有位教育家講過:“教育了集體,團結(jié)了集體,加強了集體以后,集體自身就能夠成為很大的教育力量。”所以一個優(yōu)秀的班集體就能激勵學(xué)生,使他們不斷爭取一個又一個的成功。

      學(xué)生最關(guān)心的是教師對他的看法,最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛護,尤其是面對問題學(xué)生時,如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會發(fā)現(xiàn),學(xué)生個個都是那么可愛、那么優(yōu)秀。陳老師用實例詳細(xì)的推介了他的成功經(jīng)驗。教育學(xué)生首先要學(xué)會“生活上知足常樂,同學(xué)之間助人為樂,學(xué)習(xí)上自得其樂,身體健康快樂”,從而樹立學(xué)生正確的人生觀。

      三、朱老師的講座詼諧幽默,以一個個生動的例子讓我體會到做班主任就要在點滴小事中去挖掘。“誠信自律”這個口號不是他提出來的,但他卻能落實的那么到位。我在班級管理時,給自己的定義就是要在學(xué)生中建立十足的威信,學(xué)生就會很言聽計從。聽了朱老師的講座才真正領(lǐng)悟到,完全不是這樣的,他說:“人盯人式是消極的管理,被人管是一件非常痛苦的事情”。那如何做才能讓學(xué)生欣然接受呢?要換位思考,多為學(xué)生著想。讓自己成為一個幸福的老師。是啊!我們每天面對的是一個個天真、活潑、可愛又不失調(diào)皮的孩子。你不愛他們,怎么去接近他們、去了解他們,又怎么去培養(yǎng)他們呢?

      心理學(xué)研究表明,信任能使人產(chǎn)生尊重感、親密感、榮譽感和責(zé)任感,從而激發(fā)個人潛能,只有互相信任,才能真心相待。蘇霍姆林斯基認(rèn)為自尊心是學(xué)生人格的頂峰。學(xué)生的自尊心有時能轉(zhuǎn)化為自信心,一個人認(rèn)為自己并不比別人差,這恰好是高情商的一種表現(xiàn)。但是,中學(xué)生的自尊心很脆弱,班主任稍有不慎,就會傷害他們。因此,在教育實踐中,我們必須尊重學(xué)生的人格。班主任工作最忌諱簡單、空洞的說教。學(xué)生犯了錯誤,班主任當(dāng)然可以也應(yīng)該批評;但是,這種批評不能是諷刺挖苦、侮辱學(xué)生人格。諷刺挖苦只能引起學(xué)生的內(nèi)心反感,甚至產(chǎn)生"破罐子破摔"的想法,其后果是學(xué)生的情商直線下降,為將來的人生埋下隱患。班主任應(yīng)有一顆慈母般的心,應(yīng)相信每一個學(xué)生在教師和集體的關(guān)心下,會成為有用的人。

      有人說:“不變的老師,流水的學(xué)生。”走過了多年的教學(xué)生涯,我要說:“老師也要變,老師和學(xué)生一起成長才是真正的教學(xué)相長。”讓我們用心思考,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發(fā)現(xiàn)學(xué)生“那一點點光。”總會有那一瞬間,一顆流星、一點流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風(fēng)景,讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。

      總而言之,如果每位教師都能用多一把衡量的尺子,多一種激勵的方法去愛護我們的學(xué)生 這樣就會多一些優(yōu)秀的學(xué)生。如果我們能欣賞每一個學(xué)生就像欣賞自己的孩子一樣,那么每個孩子都會是一抹燦爛的陽光,每一個小荷都會露出尖尖角,每一顆星星都有閃爍的機會!

    班主任個人培訓(xùn)心得體會4

      我有幸參加了中小學(xué)班主任培訓(xùn)班,有幸聆聽了省級專家的講座,深感收益匪淺,讓我對班主任工作有了更深的理解。隨著社會對培養(yǎng)學(xué)生的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。班主任要會走終身學(xué)習(xí)的路子,成為學(xué)習(xí)型的班主任。提高教學(xué)質(zhì)量需要學(xué)問和研究,班主任工作更需要學(xué)問和研究。當(dāng)今知識經(jīng)濟時代,學(xué)習(xí)型班主任的突出特征是會學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)已經(jīng)變成了一種基本生活方式。

      學(xué)然后之不足,雖然我已做了十幾年的班主任,但聽了這些老師的講座之后,我覺得在做學(xué)生思想工作的理論和技巧方面與他們相比還有差距。經(jīng)過認(rèn)真對比反思,我認(rèn)為,今后還應(yīng)從以下幾個方面繼續(xù)努力。

      一、加強師德修養(yǎng)

      (一)用心關(guān)愛每一個學(xué)生。

      記得一位專家在授課時說:親其師信其道,良好的師生關(guān)系能使學(xué)生擁有良好的情緒去面對學(xué)習(xí)。隨著素質(zhì)教育的進一步深入,能不能進入學(xué)生的內(nèi)心世界是當(dāng)今決定教育成敗的關(guān)鍵一步。學(xué)生會因為喜歡一位老師而喜歡一門功課,同樣,也可能因討厭一位老師而討厭學(xué)習(xí)。一個被學(xué)生喜歡的教師,其教育效果總是超出不受歡迎的教師。愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,處理問題及時,方法得當(dāng),注意和學(xué)生溝通,學(xué)生就信任班主任,喜歡班主任,也喜歡上班主任的課。熱愛學(xué)生,還表現(xiàn)在班主任對學(xué)生的尊重和信任,以及對學(xué)生的嚴(yán)格要求。尊重學(xué)生的人格,了解學(xué)生的個性,相信學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,既統(tǒng)一嚴(yán)格要求,又注意學(xué)生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學(xué)生,采取不同的教育方法,因材施教。班主任要用自己正直、坦率、真誠、友愛的樸素人格去影響一位又一位學(xué)生;用自己的一言一行去為他們行為示范,用自己對學(xué)生、對事業(yè)的愛心去帶動學(xué)生修正不健全的人生觀,幫助他們樹立遠(yuǎn)大理想,培養(yǎng)他們的社會、家庭、集體的責(zé)任感。

      (二)多與學(xué)生進行溝通,及時交流。

      與學(xué)生溝通中應(yīng)該注意的五個要與不要:要注重情感的交流,不要拒人于千里;要耐心聆聽,不要隨意插話;要學(xué)會接納,不要隨意批評;要支持鼓勵,不要同情安慰;要注重引導(dǎo),不要命令訓(xùn)導(dǎo)。另外,師生間良好的溝通還需要一定的心理基礎(chǔ),通過學(xué)習(xí)總結(jié)出三點,即真誠、尊重、共情。真誠能博得學(xué)生的信任和喜愛;尊重能開啟學(xué)生的心扉;共情則能深入學(xué)生的內(nèi)心世界。同時,為了更好地理解和應(yīng)用與學(xué)生溝通的方法,本人也學(xué)到了一些心理學(xué)上的技巧,比如傾聽與詢問的技術(shù),影響學(xué)生的技術(shù)和非語言技術(shù),這些技巧將使我在今后的學(xué)生工作中受益。

      二、注重心理健康發(fā)展

      通過老師班主任心理健康教育基礎(chǔ)主題教育講座中我體會到,小學(xué)生心理健康是個必須要重視的問題,根據(jù)小學(xué)生生理、心理發(fā)展特點,運用有關(guān)心理教育方法和手段,培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì),促進學(xué)生身心全面和諧發(fā)展和素質(zhì)全面提高的教育活動,是素質(zhì)教育的重要組成部分,是培養(yǎng)跨世紀(jì)創(chuàng)新人才的重要環(huán)節(jié)。要做好學(xué)生心理健康教育,班主任自己首先要做到以下幾點:

      (一)擁有平和的心態(tài)。在社會競爭日益激烈的今天,面對越來越難管理的學(xué)生,我們一定要做到心態(tài)平和,要實事求是地認(rèn)識自己,努力成為最好的自己;把自己放在平常人的位置,不要太苛求自己,要用平常心去做平常事。面對生活、工作中的不如意,把心放寬些,要知道智慧從錯誤的判斷中來,成功從失敗中來,真正做到大度能容,容天下難容之事。

      (二)尊重學(xué)生,與學(xué)生共情。教育可持續(xù)發(fā)展的核心內(nèi)容是尊重。要尊重學(xué)生,尊重學(xué)生的差異。作為班主任,要相信每個學(xué)生都是獨一無二的。我們要學(xué)會用細(xì)心的眼光去觀察差異,用寬容的心理去接納學(xué)生。要知道,正是因為有了差異,我們的世界才變得如此精彩;有了差異,我們才能展現(xiàn)出自己的特色;有了差異,我們才有了今天互相學(xué)習(xí)和借鑒的機會。差異讓我們懂得了互相尊重和彼此關(guān)愛的重要,讓我們對陌生的事物感到向往,并激發(fā)求知和探索的欲望。所以,面對學(xué)生時,我們要多一份理解,多一份關(guān)愛,多一些寬容,多一些期待。只有這樣,我們與學(xué)生之間才能產(chǎn)生相容的情感,才能讓學(xué)生親其師而信其道。

      (三)加強班級文化建設(shè),促進學(xué)生和諧發(fā)展。班級文化具有巨大的凝聚力和感召力,它通過班主任管理,班級行為制約,班級情緒感染,班級價值導(dǎo)向等制約學(xué)生的思想和行為。通過學(xué)習(xí),我更深刻地認(rèn)識到,對學(xué)生進行心理健康教育勢在必行。以人為本的教育思想,要求我們必須開展心理健康教育。我們的一切工作都是為了學(xué)生,為了學(xué)生的全面和諧發(fā)展,我們要更新教育觀念,把以教材為本,以教師為中心轉(zhuǎn)化為以人為本,以學(xué)生為中心,在育人和教書的同時,成為學(xué)生的心理醫(yī)生。

      我一定要以一個優(yōu)秀班主任的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,努力提高自己的境界,爭取當(dāng)一名合格的班主任。

    班主任個人培訓(xùn)心得體會5

      作為一名普通中職教師,能參加自治區(qū)舉辦的骨干班主任網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),我感到十分的榮幸,在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣的學(xué)習(xí)機會。培訓(xùn)期間,我認(rèn)真聆聽各位專家、教師關(guān)于班主任工作的網(wǎng)絡(luò)講座,做好筆記和心得體會。自從參加工作以來,我長期擔(dān)任著班主任工作,對于班主任工作有著深刻的體會,良好的師生感情是決定班主任工作成功與否的關(guān)鍵,怎樣才能使學(xué)生“親其師,信其道呢”聽了李迪老師和蔣乃平等老師的講座后,結(jié)合自身經(jīng)驗,我認(rèn)為應(yīng)從以下幾點做起,便可以使班主任工作收到良好的效果。

      一、信任學(xué)生,尊重學(xué)生

      渴望理解,渴望信任是人們的一種正常需要。對于中職學(xué)生來說,他們更加希望得到老師、家長、同學(xué)的承認(rèn)。信任更是推動其上進的力量。我班有相當(dāng)一部分學(xué)生在學(xué)習(xí)上存在不同的問題,有的同學(xué)是因為學(xué)習(xí)目的不明確,在加上自己貪玩,家長過于溺愛,教育方式不正確,造成了學(xué)習(xí)成績不理想,常受到同學(xué)們得歧視,有的是由于家庭變故等原因,自身精神萎靡不振,根本對學(xué)習(xí)失去了興趣。通過一段時間的觀察和了解,我掌握了這些學(xué)生的一些基本狀況后,與他們單獨交談,同時與學(xué)生家長及時勾通,雙方共同對學(xué)生教育,讓他們明確了學(xué)習(xí)目標(biāo),學(xué)習(xí)成績也就有了明顯的進步,在加上有的同學(xué)是因為思想懶惰,不認(rèn)真聽講,作業(yè)不按時完成,學(xué)習(xí)習(xí)慣不好,導(dǎo)致學(xué)習(xí)成績不理想,面對這樣的學(xué)生,我盡力幫他們克服懶惰的心里,校正了學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓他們變得愛學(xué)習(xí)了。作為一個班主任,我對于那些特殊學(xué)生,首先親近他們,尊重他們,在學(xué)習(xí)上耐心引導(dǎo),生活上熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交心談心,了解他們的思想狀況,抓住時機,盡量做到多表揚,多鼓勵,多給他們搞錯的機會,樹立自信心,使他們感受到來自各方面懂得幫助,這樣,他們學(xué)習(xí)起來就信心十足,很快學(xué)習(xí)成績就提高了。班主任要走進學(xué)生的心靈,作為班主任是班級的領(lǐng)導(dǎo)者,所以,班主任一定要注意發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的優(yōu)點,因材施教,對學(xué)生要注意語言分寸,多鼓勵學(xué)生,樹立學(xué)生的自信心。

      二、以身作則,為人師表

      教師的一舉一動,一言一行都直接對學(xué)生起著潛移默化的作用。“學(xué)高為師,身正為范”,當(dāng)年讀書時掛在墻上的這句名言成了我的座右銘,古今中外的教育家無不強調(diào)身教勝于言教。要求學(xué)生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學(xué)生樹立榜樣,尤其是班主任,他的世界觀,他的品德、他的行為,他對每一現(xiàn)象的態(tài)度,都這樣或那樣地影響著每一位學(xué)生。車爾尼雪夫斯基說:教師把學(xué)生造成什么人,自己就應(yīng)當(dāng)是這種人。我希望我的學(xué)生成為積極向上、勇于創(chuàng)新、不怕困難,對人以誠相待,有同情心和責(zé)任心,盡力做好事的,做好任何事情,有一定的心理承受能力的全面發(fā)展的有用人才。而我首先就要使自己成為這樣的一個人。新時期的班主任應(yīng)對教育對象實施影響的同時,還要不斷的完善自己,不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能嚴(yán)于律己,以身作則,在學(xué)生中才能樹立起一個實實在在的榜樣。學(xué)生是具有模仿力的一個群體,他們時時刻刻觀察著老師的一舉一動,在某些方面進行模仿,所以,教師尤其是班主任在學(xué)生面前必須有模范的作用。記得有一次早上,吃完早飯我領(lǐng)著學(xué)生往教室走去,正走著,前面走廊上躺著一個方便袋,我忙彎下腰拾起了這個方便袋。行動是無聲的語言,不需要任何鼓動性的`語言,就起到了帶頭作用,在今后的日常生活中,我班的學(xué)生無論走到哪里,都會自覺地拾起地上的垃圾,養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習(xí)慣。又如:教育學(xué)生遵紀(jì)守法,教師就不能有違法亂紀(jì)的行為,告訴學(xué)生要尊重他人,語言文明,自己卻滿口粗言穢語,學(xué)生也就不可能得到好的糾正,教育學(xué)生不怕臟,不怕累。教師就必須做到親自動手,吃苦在前,做好學(xué)生的帶頭人,否則,即使你說的天花亂墜,頭頭是道,而不注意自身修養(yǎng),也不會得到滿意的效果。事實證明,在班主任工作中要努力做到:正人先正己,時時事事做學(xué)生的表率。

      三、正確評價,鼓勵學(xué)生

      對于班干部要求會更加嚴(yán)格,要求他們每周寫出工作總結(jié),每月召開一次班干部會,推廣各自的經(jīng)驗,對于取得成績的同學(xué)適時的表揚,使他們心理上享受到成功的體驗,以便更加努力學(xué)習(xí)。班主任要經(jīng)常對學(xué)生的工作進行評價,評價要公正,只有公正的評價每一位學(xué)生,才能使學(xué)生信服,從而激發(fā)學(xué)生向上的愿望。我在教育中力求公正的評價每一位學(xué)生,對成績好的學(xué)生不護短,對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生不歧視,注意發(fā)現(xiàn)學(xué)生的不足,善于發(fā)現(xiàn)學(xué)困生的閃光點,并使之發(fā)揚光大。

      四、學(xué)習(xí)各項規(guī)定,引導(dǎo)學(xué)生以法自約

      我不僅常學(xué)習(xí)國家有關(guān)的職校政策,職校條規(guī),也同時教育學(xué)生不斷學(xué)習(xí),只有讓學(xué)生自己深刻了解職校發(fā)展政策,了解國家對職校的有關(guān)規(guī)定,學(xué)生才能更好的學(xué)習(xí)技能,更好的加強自制力,學(xué)會以法自約。

      總之,班主任的教育主要以心育心,以德育德,以人格育人格的精神勞動,是帶著學(xué)生走向知識,塑造學(xué)生良好人格,與學(xué)生進行心靈溝通的教育過程。雖然這次培訓(xùn)是短暫的,但留給我更多的是思考。在今后的工作中,我要繼續(xù)努力,認(rèn)真總結(jié)教育得與失,擴大學(xué)習(xí)的范圍,拓寬自己的視野,使自己不斷進步,創(chuàng)設(shè)自己獨特的教學(xué)風(fēng)格,使自己的班級工作做得更好。

    班主任個人培訓(xùn)心得體會6

      我很幸運能參加今年的暑期班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí)。雖然只有短短的八天學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間,卻勝讀了十年圣賢書!非常感謝教育局領(lǐng)導(dǎo)和繼教中心為我們提供的這次精神營養(yǎng)大餐!本次學(xué)習(xí)的時間安排得很緊促,并且講師們也都是精心準(zhǔn)備、認(rèn)真授課,讓我們從理論聯(lián)系實際地接受了不少新知識、新理念。這次學(xué)習(xí)讓我打心底的明白了作為一名新時期班主任的使命感與責(zé)任感。

      本次學(xué)習(xí)有我們身邊的優(yōu)秀班主任授課也有外地的名師來授課,他們都結(jié)合自己的工作實際、現(xiàn)實社會環(huán)境和理論進行分析講解了作為新時期的班主任應(yīng)該如何做好自己?如何做好自己的本職工作?

      像丁亞麗老師主講的《班主任的價值觀和幸福感》,讓我明白班主任教師的價值觀不應(yīng)只追求金錢物質(zhì),要把事業(yè)成功放第一位;要把培養(yǎng)學(xué)生、發(fā)展學(xué)生、成就學(xué)生作為最高的價值追求。要做一個有幸福感的班主任,就要善待自己,學(xué)會在現(xiàn)實生活中感受幸福;善待學(xué)生,學(xué)會在情感互動中感受幸福。當(dāng)今社會,物質(zhì)需求較大,而我們教師待遇有些不容樂觀,一些教師見利忘義,甚至放棄了職業(yè)下海啦、、、、、、我不明白,有了那么大的經(jīng)濟實力又怎樣?難道真的就是有了錢就有了一切?我覺得,人生的價值并不是用金錢來衡量的,而是在于對人類、對社會做出了多大的貢獻。像現(xiàn)在社會,教師的地位的確不如以前高啦,像我們幼兒教師可以說,在教師隊伍中地位就更低啦。所以,首先我們自己要正確認(rèn)識自己的職業(yè),自己要看的起自己,雖說幼兒教育沒有高段教育有成就感,被家長和社會重視,但我們幼兒教育是個奠基的工作,在孩子小的時候,培養(yǎng)孩子良好的性格、習(xí)慣,將會讓孩子受益終生,對以后的學(xué)習(xí)、生活也會有很大幫助的。其次,我們也要充分認(rèn)識自己職業(yè)的價值觀,從中找到幸福感!我一直很喜愛幼教事業(yè),覺得跟孩子們在一起是件很快樂、很開心的事,因為孩子小-----天真、幼稚、富有童趣、可塑性強,每天和他們在一起,覺得格外開心快樂,孩子的世界永遠(yuǎn)是充滿陽光的!

      伍國騰老師講的《班主任工作理論與工作規(guī)范》讓我更深刻地認(rèn)識到班主任工作規(guī)范的意義,當(dāng)今社會發(fā)展對班級工作提出了新的挑戰(zhàn),課程改革對班主任工作也提出了新的要求,要求班主任要不斷審視并轉(zhuǎn)換自身角色,班主任應(yīng)是學(xué)生的“知心朋友”和“陽光使者”,還應(yīng)是“家校溝通的橋梁”。我們只有將自己的工作規(guī)范化、細(xì)致化、具體化,才能把班級建設(shè)得更好,自己班主任的職責(zé)才履行好啦!

      袁永玲老師是一位心理學(xué)研究專家,她的每一次講課都很吸引我,這次她講的《關(guān)注心理健康提升學(xué)生素養(yǎng)》,讓我又一次受益匪淺。我們不能只關(guān)注孩子的學(xué)習(xí)成績與外在表現(xiàn),而思想、習(xí)慣和內(nèi)心素養(yǎng)更為重要,作為班主任要走進孩子們的心理世界,適時開展心理健康教育:1、播撒優(yōu)良品質(zhì)的種子,用美德占領(lǐng)心靈;2、調(diào)整認(rèn)知,樹立理性信念;3、獲得成功的體驗,積極向上;4、關(guān)注中等生,突出教師的主體;5、在乎學(xué)生的“在乎”,珍愛年輕的心靈;6、創(chuàng)設(shè)心理情景,優(yōu)化心理品質(zhì);7、合理利用網(wǎng)絡(luò),提升網(wǎng)絡(luò)素養(yǎng)。教育的快樂,需要心態(tài)來維持,需要愛心來滋潤,需要追求來提升。教育的目標(biāo)就是教育孩子具備生存的能力和感受體驗快樂和幸福。我們幼兒教育最能看到孩子們的幸福與快樂的,因為他們很純真,喜怒都表現(xiàn)在臉上,我每天早上上班,經(jīng)常就站在教室門口接待每一位寶寶來園,我看到他們穿上了新衣服、新鞋子、女孩子梳了個漂亮的皮辮子,都會夸贊幾句,讓孩子一早來園就有個好心情!然后及時關(guān)注孩子的情緒,特別是新生剛來園時,要適時安撫好寶寶的情緒,讓他感受到快樂與安全,早日適應(yīng)新生活!孩子的心理很簡單,只要我們多留心、有空就蹲下來與孩子說說話、一起玩玩小游戲,他們的心靈小門都會很快向你敞開的!

      《班主任如何從勝任到優(yōu)秀》的視頻講座也讓我領(lǐng)悟深刻:班主任的崗位職責(zé)有三:一是管理;二是教育;三是領(lǐng)導(dǎo)。班主任教師要從勝任到優(yōu)秀,就要提高自己的教育實踐智慧:即能夠道德地、有效地從心理實踐中解決孩子的所需所求,促進其全面快樂地發(fā)展。從勝任到優(yōu)秀的具體可行方法有五:

      一、學(xué)會施“隱性”非直接“無痕”的教育;

      二、要學(xué)會計劃化、自主化、機制化、創(chuàng)新化地管理;

      三、要提升人格和學(xué)識魅力,提升影響力和領(lǐng)導(dǎo)力;

      四、要守住底線,還要堅持基準(zhǔn),到追求高標(biāo);

      五、要提高自己創(chuàng)造性解決實際問題的能力。我覺得作為我們年輕的班主任教師要想從勝任到優(yōu)秀需要學(xué)習(xí)和提高的還有很多、、、、、、

      龔運新老師講的《全能激活教育法研究――班主任工作》,他將我們?nèi)说陌l(fā)展和需求做了全面的分析,人的成長在2―4歲是無覺的敏感期;2―6歲是行為規(guī)范的敏感期;13歲前是性格形成的敏感期。所以我們幼兒期的教育至關(guān)重要,要在小中班多訓(xùn)練孩子的五覺:多看、多聽、多聞、多說、多想,使孩子的各項感覺器官得到充分的發(fā)展,同時整個幼兒期要培養(yǎng)孩子各項良好的習(xí)慣,促使行為規(guī)范,及良好性格的形成。這就是我們幼兒教育的重中之重!龔老師還講到一個人的成長與能力的提高是受到四大因素影響的:社會環(huán)境因素、學(xué)校教育因素、家庭教育家庭環(huán)境因素、個人先天與努力因素,而且這些因素與人的能力16種商數(shù)息息相關(guān);在這些因素里面?zhèn)人因素中的個人素質(zhì)尤為重要,個人的核心素質(zhì)包括個人的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、能力素質(zhì)、道德素質(zhì)、多元智能(觀察能力、語言表達能力、空間想象力、動覺能力、交流溝通能力、自我反省能力等)五大方面。我們班主任教師要熟悉人的發(fā)展與成長的必然規(guī)律,并以此來踐行自己所要做的教育工作。

      徐愛枝老師在這次學(xué)習(xí)期間,給我們做了兩次授課,她在《關(guān)于班級建設(shè)活動組織的思考》中講到:班級建設(shè)的教育理論是“以人為本”――學(xué)生發(fā)展的內(nèi)在需要(探究需要、自尊需要、自主需要)、“社會生活”――呼喚主動發(fā)展的人。她以“生活體驗式教育――4610德育活動”為引領(lǐng),將班級事務(wù)轉(zhuǎn)化為教育活動來建設(shè)班級:一、班級常規(guī)管理:著力培養(yǎng)學(xué)生的“十個良好習(xí)慣”:二、班級文化建設(shè):包括物質(zhì)文化和精神文化的建設(shè);三、班級特色建設(shè):從學(xué)生的發(fā)展中尋找特色、培植新的班級特色并制定方案,化為日常活動。四、班級德育活動開展:“生活體驗式”德育活動――“以身體之、以心驗之”在親身感悟、反思中生成、發(fā)展。徐老師是一位經(jīng)驗豐富的一線教師,講得細(xì)致深入、真實可行,讓我明白:在工作上我們除了要做好,還要多思考,多動腦,抓住每一個教育細(xì)節(jié),每一個教育契機,做一個有經(jīng)驗的智慧型教師才能更好的勝任班主任工作!

      她在《形成教育合力共促孩子成長》的講課中,結(jié)合自己的工作實際,講到:班主任的誤區(qū)與難處,要形成合力就要與配班的科任老師形成合力――有效協(xié)調(diào)與科任老師的關(guān)系;形成合力還要有效與家長溝通,取得家長的配合――針對不同家長的不同需求真誠溝通,把握時機有效家訪。像我們幼兒教育,必須形成教育合力,才能更好地教育好每一位寶寶。在工作中,與配班教師要和諧相處,有事共同商量,并且要經(jīng)常交流孩子的在園表現(xiàn),結(jié)合實際形成合力有效教育;另外要經(jīng)常與家長溝通交流,形成家園合力,共同教育。

      胡萍老師講的《淺談班級文化建設(shè)》結(jié)合自己的工作實際,講到了班級文化建設(shè)的意義:首先班級文化建設(shè)是班級建設(shè)的重要內(nèi)容;其次班級文化建設(shè)作為一種文化現(xiàn)象,它潛移默化影響著每一個班級成員;班級文化建設(shè)不僅影響著班級,也影響著學(xué)校。班級文化建設(shè)有七大內(nèi)容:一、構(gòu)建環(huán)境文化;二、構(gòu)建制度文化;三、構(gòu)建內(nèi)驅(qū)文化;四、構(gòu)建活動文化;五‘構(gòu)建輿論文化;六、構(gòu)建班主任形象文化;七、構(gòu)建和諧關(guān)系文化。班級文化說到底就是班級的“群體人格”,一個好的班主任,能對不同的學(xué)生做到以不同的策略加以“人格設(shè)計”。我們要抱著一顆奉獻的心,不斷探索,不斷反思,努力把班級文化建設(shè)好,只有這樣才能不斷前行,才會有更大收獲。

      葉學(xué)文老師主講的《班主任工作方法漫談》,讓我明白:班主任的任務(wù)就是促使孩子們健康成長:健康成長之一:走正道;健康成長之二:全面發(fā)展;健康成長之三:天賦實現(xiàn);健康成長之四:具有個性特長;健康成長之五:提升生命價值。班主任的工作方法:1、團體動力學(xué)――營造班級良好的成長氛圍;2、建立學(xué)生成長檔案;3、注重學(xué)生文化生活環(huán)境設(shè)計;4、個別學(xué)生教育:如單親家庭的孩子、留守兒童、有心理問題的孩子、迷戀網(wǎng)絡(luò)的孩子,教育這類特殊兒童的方法有:共情、了解、同理、傾聽。5、開展豐富多彩的班級活動;6、開好主題班會;7、進行心理輔導(dǎo);8、講究班級管理策略:新時期的班主任教育“心經(jīng)”:小事化了的教育策略;出奇制勝的教育效果;見機行事的教育智慧;誨人不倦的教育性格;以人為本的教育性格;9、學(xué)校―家庭―社會教育一體化。班主任工作的方法還有很多,讓我們在實際中去探索與發(fā)現(xiàn)吧!

      孫民老師主講的《學(xué)校德育視域下的班主任工作》讓我聽得很投入,他是武漢市武昌區(qū)解放橋小學(xué)的校長,他以自己的教育實際提出了――生活論學(xué)校德育視域下的班主任工作:向生活的回歸!他說他的這一教育理念是在“堅持中明確、完善中提高”的。他還一再強調(diào):平凡的生活才能產(chǎn)生有魅力的教育!我們班主任的教育職責(zé)就是教會孩子學(xué)會生活的能力,而這些能力就應(yīng)該在生活中教育。我們實施的學(xué)校德育的新思路在于有效的德育建立在孩子生活基礎(chǔ)之上,而這種生活應(yīng)該是以常態(tài)的生活為主,應(yīng)該是真實的生活,應(yīng)該是兒童視角下關(guān)照的生活!班主任工作的始基:是為了生活而培養(yǎng)個體的品德,改善、提升社會的道德,并不是為了道德而道德!也就是要從知識道德向生活道德的轉(zhuǎn)變。班主任工作的目的:引導(dǎo)生活的建構(gòu),要把人培養(yǎng)成自覺的生活建構(gòu)者,也就要求人要學(xué)會關(guān)注生活、反思生活、改變生活。班主任的工作本質(zhì):向人的回歸。只有在活動中才能真實地顯示一個人的品格與能力,即教育人,就要在生活中教導(dǎo),在活動中引導(dǎo)與指導(dǎo),要想改變一個人,就要改變她的生活(生活的習(xí)慣、生活的環(huán)境、生活中的朋友)。我們提倡的教育要回歸生活,就是要從生活中教育孩子,像我們幼兒園的課程理念就是“一日活動皆課程”其實就是這個道理。我們要將教育做得更細(xì)更具體,就要善于觀察、勤于思考,像孫老師那樣做個生活中的有心人,從生活中的細(xì)微處著手,抓住每一個教育契機,教育好孩子養(yǎng)成好的生活習(xí)慣,文明的言行舉止,塑造良好的性格習(xí)性,以鑄就他們好的人生!

      總之,在本次學(xué)習(xí)中,各位教育專家從班主任工作理念到方法和策略,從學(xué)生心理健康指導(dǎo)到教育法律和校園安全,從不同的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任,使我從理論上感受到了在當(dāng)今教育形勢下如何做一名合格的幼兒班主任!在今后的工作中要從生活中的小事做起,教育幼兒要講究方法,注重策略,具體要做好以下幾點:

      首先班主任要做一個快樂的人,要具有六心:“童心、愛心、細(xì)心、耐心、責(zé)任心和公正心”

      “班主任一定要做一個快樂的人。”作為幼兒園教師,首先要有一顆童心,自己要做個快樂達人,才能更好地與孩子親近,被孩子接納。班主任還要用自己滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個孩子,耐心細(xì)致地去指導(dǎo)每個幼兒。“育人先育心”,感人心者,莫先乎于情。教師要愛自己的職業(yè),首先要有一顆愛心,有一顆愛幼兒的心。 通過學(xué)習(xí),使我明白做為一名教師,只要愛學(xué)生,就一定會創(chuàng)造出奇跡。愛就是尊重學(xué)生,尊重意味著信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個幼兒,耐心地傾聽他的意見,接納他的感受,包容他的缺點,分享他的喜悅……我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛的化身,只有接近幼兒,用愛去感召幼兒,才能教育好幼兒。因此,教師只有把愛的種子播撒在幼兒的心田,以幼兒的要求作為愛的起點,才能在幼兒的內(nèi)心世界培養(yǎng)出愛的感情,并使之升華。對待孩子還要公平公正,一視同仁,不要顧此失彼,而且還要細(xì)致入微,大到一天的生活學(xué)習(xí)表現(xiàn),小到一口水、一包尿,都要過問。所以做好幼兒園的班主任教師,還應(yīng)具備保姆樣的耐心與細(xì)心。

      其次班主任應(yīng)提高自身素質(zhì),具有獨特的魅力形象

      教師的一言一行,對幼兒都會產(chǎn)生巨大的影響,所以,新時期的班主任應(yīng)對教育對象實施影響的同時,要不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能嚴(yán)于律己,以身作則,在孩子心中樹立一個實實在在的榜樣。班主任應(yīng)該具有其獨特的魅力,成為教育戰(zhàn)線上的魅力形象大使。經(jīng)常會聽到:什么樣的班主任就會帶出什么樣的班級。由于班主任的精神面貌對孩子具有強烈的示范作用,因而要求班主任要樂觀、活潑、開朗、充滿朝氣。在學(xué)生面前要做到精神振作、情緒高昂、用語幽默、態(tài)度和藹、風(fēng)度從容、姿態(tài)灑脫。因為在潛移默化中班主任的思想行為能深深影響著幼兒。班主任的德才學(xué)識、情感人格、言行舉止等都會給孩子們留下深遠(yuǎn)的影響。就像我們有些孩子喜歡模仿老師的梳頭打扮、穿衣等,也會模仿老師的一舉一動一笑一顰,所以我們要首先規(guī)范自己的言行,真正做到“身正為范、言傳身教、為人師表”。

      班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養(yǎng)與鍛煉形成的,我們可以通過各種途徑來提高自己。首先,我認(rèn)為最重要的是要堅持以身作則,班主任要求幼兒做到的,自己首先要做到,如要求孩子吃飯安靜,自己就不要在吃飯時講話;其次是要繼續(xù)努力學(xué)習(xí),現(xiàn)在的孩子視野開闊,思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師只用簡單說教去規(guī)范學(xué)生,學(xué)生是不買賬的,更何況現(xiàn)在提倡新的教育觀。以德為先,以愛為本,以理服人,把自由與民主之風(fēng)真正帶入我們的班級,把尊重與關(guān)愛毫無保留地帶給我們的孩子。所謂“學(xué)高為師,身正為范”,體現(xiàn)師德的魅力。班主任在處理問題,就是在管理班級時,或許一句溫暖的話語就能鼓起孩子前進的風(fēng)帆,或許教師一個善意的眼神就能指出孩子改進的方向,或許教師一種傾聽的姿態(tài)就能獲得孩子傾訴的渴望,或許教師一次輕柔的撫摸就能安慰孩子受挫的心靈。因此,要跟上時代前進的步伐,班主任必須學(xué)習(xí),樹立自身形象,贏得學(xué)生的信任和尊敬。再次是要勇于大膽創(chuàng)新,善于總結(jié)。

      再次班主任應(yīng)善于激勵學(xué)生,因材施教

      蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過:“教育藝術(shù)的頂峰――是師生間心靈交往的和諧境界。”與學(xué)生交往,要講究藝術(shù),要學(xué)會傾聽,與學(xué)生在一起活動,以傾聽為前提,與孩子們談話能更加地走進孩子的心里,更有利于班主任工作的開展;聽了講座后,讓我更深刻地認(rèn)識到賞識教育對于班主任工作的重要,“數(shù)子一過,不如獎其一功。”

      林格也曾說:“人的根本在心靈,教育應(yīng)回歸心靈的深處。”心理學(xué)研究也表明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹“獎勵為主,懲罰為輔”的正面教育原則。有句話說:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛迪生。因此,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的“閃光點”,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的獎勵要多應(yīng)用,心理學(xué)研究表明:人們都希望自己能置身在一個優(yōu)秀組織,并且希望成為這個組織的優(yōu)秀分子。集體性獎勵不但能夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽感,強化學(xué)生的集體意識,而且能教育和影響每一位學(xué)生。有位教育家講過:“教育了集體,團結(jié)了集體,加強了集體以后,集體自身就能夠成為很大的教育力量。”所以一個優(yōu)秀的班集體就能激勵學(xué)生,使他們不斷爭取一個又一個的成功。

      孩子最關(guān)心的是教師對他的看法,最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛護,尤其是面對問題學(xué)生時,如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會發(fā)現(xiàn),學(xué)生個個都是那么可愛、那么優(yōu)秀。教育幼兒首先要學(xué)會“生活上知足常樂,伙伴之間助人為樂,學(xué)習(xí)上自得其樂,身體健康快樂”,從而樹立學(xué)生正確的人生觀。

      最后班主任應(yīng)建立好班級文化,營造寬松和諧的魅力班級氛圍

      班級應(yīng)該是有個性的,獨特的。一個好的班級評判標(biāo)準(zhǔn),不光在成績的高低,名利的多少上,更應(yīng)該是看在這個快樂成長的園地里,老師,學(xué)生是不是都感到幸福,快樂。作為班主任,擔(dān)任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。一個魅力班級的文化建設(shè)是重中之重。教會學(xué)生設(shè)計“家”,班級墻飾要設(shè)計新穎、溫馨,讓班級擁有家的溫暖。開展豐富多彩的班級活動,引導(dǎo)班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養(yǎng)班級主人翁意識。集中集體的力量,科學(xué)管理班級,共同開創(chuàng)寬松和諧的魅力班級。

      教師無法選擇學(xué)生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉(zhuǎn)化為精彩,把煩惱的事情轉(zhuǎn)化為快樂。除此之外,我們還要正確處理好與配老師的關(guān)系,處理好與家長的關(guān)系。對學(xué)生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關(guān)系,有益于更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高,我們應(yīng)該利用家長這個群體,讓他們配合我們一起來培養(yǎng)教育幼兒。讓家長,老師,學(xué)生都明白:除了傳道授業(yè)解惑外,教育的重要目的是教會學(xué)生學(xué)會在社會中生存。“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結(jié)果更重要”。

      讓我們用心思考,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發(fā)現(xiàn)學(xué)生“那一點點光。”總會有那一瞬間,一顆流星、一點流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風(fēng)景,讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。

      天空收容每一片云彩,不論其美丑,所以天空廣闊無比;高山收容每一塊巖石,不論其大小,所以高山雄壯無比;大海收容每一朵浪花,不論其清濁,所以大海浩瀚無邊;我們用真情容納每一個學(xué)生,不論其優(yōu)劣,所以我們才桃李滿園。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要“用真心、動真情、做真行”來做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。

      以上是我在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的幾點心得體會。實踐出真知!相信本次培訓(xùn)對我今后的教育教學(xué)工作會有很大幫助。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),更好地投入到以后的工作中。

    班主任個人培訓(xùn)心得體會7

      20xx年2月23日參加班主任校本培訓(xùn):有幸拜董潔為師,認(rèn)真聽取陳東偉、趙志新兩位班主任前輩經(jīng)驗介紹,入情入理、字字啟迪,聆聽王校長對班主任工作方法的科學(xué)闡釋和對班主任工作寄予的殷切期望,頓感倍受鼓舞。作為一名班主任工作崗位上的新兵,感觸頗深,得到引領(lǐng)如下:

      1、班主任工作要有規(guī)劃,忌盲目,講究工作藝術(shù)性

      2、班主任工作要學(xué)會傾聽,學(xué)會換位思考

      3、班主任工作要細(xì),如:幫助每個學(xué)生進行中長期人生規(guī)劃、短期學(xué)業(yè)進展規(guī)劃,以及精心設(shè)計每次談話內(nèi)容

      4、班主任要多渠道、多角度勤于溝通、善于溝通,和任課教師精誠協(xié)作,和家長、學(xué)生保持暢快交流

      5、班主任要長于激勵、引導(dǎo)班集體每個成員樹立遠(yuǎn)大理想,實現(xiàn)學(xué)生品德、學(xué)習(xí)、心理、身體、人格等全面發(fā)展,從而形成積極向上班風(fēng)、增強集體戰(zhàn)斗力

      6、班級管理制度化、完善班委,實現(xiàn)科學(xué)化管理

      7、班主任要重視活動開展,精心組織、強化活動育人

      綜上,班主任要多學(xué)習(xí)、多琢磨,勤反思,注意積累。新學(xué)期、新起點,也在這里放飛新的希望!祝愿我們的一中明天會更好!

    班主任個人培訓(xùn)心得體會8

      20xx年6月年22日,我在縣實驗小學(xué)參加了一天小學(xué)班主任全員培訓(xùn)。從中使我收獲頗多。

      特別讓我感動的是她們淵博的知識,流利的口才,生動的演講深深地打動著我,沒一句是廢話。本來天氣炎熱,晚上睡眠不足,早上來時走路還想打瞌睡,可一聽麥惠老師的演講我的睡意拋到九霄云外了。不僅她人長得美,而且語言更精彩,每一個小標(biāo)題就是一副對聯(lián),每次總結(jié),就用一首詩,可見她文化底蘊是多么的豐厚啊!讓我佩服得五體投地。

      其次她班主任方法創(chuàng)新,細(xì)心,有責(zé)任感。在她身上體現(xiàn)了新時期教師應(yīng)該具備的知識與能力都體現(xiàn)出來了。

      下午,聽韋德秀班主任經(jīng)驗講座。她雖其貌不揚,可說話風(fēng)趣幽默,也深深吸引著我,整個下午我也聽得津津有味的,無不佩服她班級管理。

      她說她有四“懶”,這四“懶”其實就是她成功的工作做法:

      1、班級是你們的你們要自己管理自己。

      2、班級是我家,我愛我的家。

      3、每次的說話,都讓學(xué)生心服口服!

      4、只要你努力,你一樣會學(xué)得很棒的。

      短短的一天培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我充實了自己。得到了很多經(jīng)驗,并能學(xué)以致用。在今后的教學(xué)生涯中,我將把這次學(xué)習(xí)的東西創(chuàng)造性的加以利用,取其精華,努力做一名成功的班主任,為教育事業(yè)貢獻出自己的一份力量。

    班主任個人培訓(xùn)心得體會9

      我有幸參加一次面向全體班主任的理論知識學(xué)習(xí)。這次班主任培訓(xùn)的內(nèi)容非常豐富。通過認(rèn)真的訓(xùn)練和自己的學(xué)習(xí),我收獲了很多。現(xiàn)在我把自己的經(jīng)歷總結(jié)如下:

      一、我對教育的前景充滿信心,對選擇人民教師的職業(yè)沒有遺憾

      在培訓(xùn)的開幕式上,區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和師范學(xué)校校長發(fā)表了熱情的講話,鼓勵我們努力學(xué)習(xí),努力工作,完成培訓(xùn)任務(wù)。這些都加深了我對班主任工作的了解,增強了我在人民教育和充滿希望的土地上扎根的信心。當(dāng)今社會重視教育,強調(diào)以科技為第一發(fā)展力量。為了提高教育教學(xué)質(zhì)量,應(yīng)把班主任的工作需要放在首位。班主任素質(zhì)的提高極大地提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)成績

      二、思想認(rèn)識的提高,我們對新課程的教育教學(xué)有了進一步的認(rèn)識

      新課程改革是一項系統(tǒng)而復(fù)雜的工程,需要各方面的重視和支持。上課前,我總覺得新課程標(biāo)準(zhǔn)的實施很難,班主任的工作也很難。畢竟,各地的情況都不一樣。有些父母有急功近利的強烈愿望。他們傾向于應(yīng)試教育,認(rèn)為只要孩子上大學(xué),一切都會好起來。但聽了教授們的課后,我知道任何改革都會在初始階段產(chǎn)生痛苦。只要對人民有利,對祖國有利,就必須堅定不移地堅持下去,把它做好。我們?nèi)嗣竦睦蠋煵粌H面對學(xué)生,也面對孕育我、養(yǎng)育我的祖國。如果課程改革做得不好,如何培養(yǎng)高素質(zhì)的創(chuàng)新人才?只有實施課程改革,才能培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力,更好地適應(yīng)XX教育的實際。這樣,我們就應(yīng)該更加重視班主任的工作,做好各學(xué)科之間的交流,讓學(xué)生全面發(fā)展。

      三、多了解其他文化知識,做一名全面了解各方面的班主任。

      要給學(xué)生一滴水,教師必須有一桶水。最近幾位專家和教授的講座很有趣

    班主任個人培訓(xùn)心得體會10

      _月18日,我有幸參加了教育局組織的小學(xué)班主任培訓(xùn),這次培訓(xùn)雖然只有短短的一天時間,但我收獲頗豐。從北京路中學(xué)滕兆敏校長和青島大學(xué)陳老師的專題講座中,我深感教師這個職業(yè)是無比的光榮與神圣的。滕校長和陳老師兩位教育專家從班主任工作理念到方法和策略,從學(xué)生心理健康指導(dǎo)到教育法律和校園安全,從不同的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任,這次的學(xué)習(xí),深深觸動我的是在班級中看似不起眼的小事,也能折射出深奧的教育思想,班主任工作要認(rèn)真執(zhí)著,對每件事情都要認(rèn)真進行、、創(chuàng)新,才能不斷進步;班主任工作中沒有小事,任何一件事情,都要認(rèn)真對待。現(xiàn)將自己參加這次培訓(xùn)的一些個人的想法——如何做好小學(xué)如下:

      一、努力充實自己,與學(xué)生共同成長

      首先滕兆敏校長說:“好老師的標(biāo)準(zhǔn)是努力充實自己才能給學(xué)生上好課,才能與學(xué)生共同成長。”滕校長他是學(xué)校里第一個同時做兩個班班主任的老師,20歲那年,他第一次擔(dān)起初中班的重任,在他和同事的共同努力下,學(xué)校中考實現(xiàn)了史上重點高中和中專生升學(xué)率為零的突破,他還總結(jié)出的“和諧教學(xué)法”獲教育部一等獎。其中在“和諧作文教學(xué)法”方面如何利用有限的教育資源,帶動學(xué)生們學(xué)語文的樂趣,寫作文的興趣呢?滕校長具體進行了講述:晨光文學(xué)社初創(chuàng)之時,條件簡陋,缺少,滕兆敏承受著應(yīng)試教育的巨大壓力,他沒有別的,卻有一種堅持的韌性,他覺得只要為了學(xué)生好,什么風(fēng)吹來,他也“咬定青山不放松”。文學(xué)社舉辦寫作競賽,開辦文學(xué)講座,組織學(xué)生做社會調(diào)查,出版社刊,他忙得廢寢忘食。小小的文學(xué)社,就像是早晨的陽光一樣,照亮了很多學(xué)生的夢想,從這個小文學(xué)社里面,先后走出了秦龍、于國強、劉從強三名北大和清華的學(xué)生,走出了江蘇衛(wèi)視記者侯大偉,走出了中國科學(xué)院博士邢相軍……從1993年開始,滕兆敏以點及面,他首先開始在自己任教的班級實驗“和諧作文教學(xué)法”。

      在滕兆敏老師的帶頭下,“晨光文學(xué)社”創(chuàng)辦了,定位看似很簡單:“讀好書,寫好文,做好人”,卻寄托了他對學(xué)生的殷切希望。這種“在中學(xué)會游泳”的,很快得到了教育界的肯定,20xx年3月,時任中央教科所所長閻立欽親筆題詞:“尋常陌上花似錦,敢折東風(fēng)第一枝”。20xx年7月,他應(yīng)邀去北京人民大會堂做關(guān)于作文教學(xué)的經(jīng)驗介紹,受到了孫云曉、肖復(fù)興、雷抒雁等著名作家、教育家的高度評價,北京魯迅文學(xué)院雷抒雁院長用精辟的語言概括了這種教學(xué)法的宗旨:“閱讀經(jīng)典,接近自然,擁抱生活,書寫人生。” 20__年3月,他創(chuàng)立并實踐了20年的“和諧作文教學(xué)法”獲國家教育部優(yōu)秀成果一等獎。是啊,滕校長的講話是有哲理的,方法是可以借鑒的,成就是令熱羨慕的……可這一切不都是成長的結(jié)果嗎?我們要想在工作中成長、成熟起來與努力學(xué)習(xí)、創(chuàng)新十分不開的。

      二、愛學(xué)生(后進生的轉(zhuǎn)化)

      其次滕兆敏校長說:“愛是教育永恒的主旋律。”作為班主任更要愛學(xué)生,對于每一個學(xué)生都像對待自己的孩子一樣來關(guān),尤其是后進生的轉(zhuǎn)化尤為重要。要用真誠的愛去感化學(xué)生,做到公平、公正的對待每一個學(xué)生,觸動他們的心靈。在學(xué)生偶爾犯錯時,要動之以情曉之以理。對于留守和學(xué)困生,盡一切努力,給他們愛,給他們尊重,給他們希望,不僅教師如此,還要教育其他學(xué)生如此,要學(xué)會欣賞他們,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。班主任用自己博大的愛心關(guān)心愛護自己的學(xué)生,讓孩子們感受到時刻生活在愛的家園里。“親其師,信其道”,這樣,教育管理起學(xué)生來就會起到事半功倍的效果。

      三、班級要帶好(建立良好的師生關(guān)系)

      班主任對全班所有學(xué)生都要一視同仁,公平對待,不能歧視任何一個學(xué)生,對于有生理或心理殘疾的學(xué)生應(yīng)給予他們更多的關(guān)注與關(guān)愛。要用換位思考替學(xué)生著想。在教育學(xué)生的過程中,要多考慮事情發(fā)生的來龍去脈,想一想自己在與學(xué)生同齡時的行為與想法;正確把握學(xué)生行為的性質(zhì),分清是故意的,還是無意的,是惡意的,還是善意的,要從有利于學(xué)生的健康發(fā)展出發(fā),選擇合理的解決問題的方法方式,不簡單粗暴,不去傷害學(xué)生。在課余時間,走到學(xué)生中,到學(xué)生休息的課間中去,到宿舍中去,到學(xué)生食堂去與學(xué)生平等交流,營造一種平等氣氛,讓師生關(guān)系更加融洽。做一個合格的班主任,必須努力去學(xué)習(xí),不斷提高自身的管理水平和能力。一是向書本去學(xué),學(xué)習(xí)新的教育思想、現(xiàn)代教育理論、科學(xué)的管理方法和手段;二是向同行學(xué)習(xí),要經(jīng)常向管理有方、管理有成效的優(yōu)秀班主任學(xué)習(xí),同他們互相切磋、互相交流、取長補短;三是做中學(xué)、學(xué)中做,人們常說教師要給學(xué)生一杯水,自己得有常流水,這就要求班主任在工作中不斷地學(xué)習(xí),在總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,不斷地改進完善,讓自己的班主任工作做得有聲有色。

    班主任個人培訓(xùn)心得體會11

      今年11月27日至29日,我參加了金華市教科所組織的中小學(xué)優(yōu)秀班主任培訓(xùn),聽了幾位專家教授的報告,感到受益匪淺。班級是由一個個生龍活虎,各具個性的學(xué)生組成,他們智力發(fā)展水平,文化素養(yǎng),道德品質(zhì)修養(yǎng)文明行為習(xí)慣方面都存在著較大差異,而班級管理是學(xué)校管理的一個有機組成部分,班級管理效果如何,直接影響整個學(xué)校的工作,怎樣才能使這群獨具個性,差異較大的孩子,組成群眾具有團結(jié)向上,有很強凝聚力,這將是班主任工作的一個重要方面,下面談?wù)劚救嗽谂嘤?xùn)后的幾點學(xué)習(xí)體會:

      一、走進學(xué)生的情感世界對學(xué)生進行積極的情感教育

      教師要順應(yīng)學(xué)生的情感需要,走進學(xué)生的情感世界,要消除師生之間的心理差異和心理屏障,真正做他們的朋友,當(dāng)他們意識到老師可親、可信、可敬時就會視你為知已,敞開心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,思想溝通,使教師能準(zhǔn)確地把握學(xué)生的思想脈搏,詳細(xì)掌握學(xué)生的現(xiàn)實思想情況,實現(xiàn)師生之間心理諧振,思想同步,為做好思想教育工作奠定堅定的基礎(chǔ),運用積極情感的感染性、激勵性和動力性,善于動之以情,感化教育做到春風(fēng)化雨,潤物無聲,教育是心心相印的話語,惟獨從心里發(fā)出話語才能達到心的深處,因此,只有真情和激情才能在教師與學(xué)生之間產(chǎn)生互相感染的效應(yīng)從而使教師的教誨暢通無阻的滋潤學(xué)生的心田。

      二、給學(xué)生一些機會和條件,使他們參與班級的管理

      教育的目的在于培養(yǎng)人,使受教育者在教育過程中不斷提高,健康成長,從現(xiàn)代社會發(fā)展的需求來看,實現(xiàn)這一目標(biāo),非常重要的是培養(yǎng)學(xué)生的自信心和成功心態(tài),培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識,合作精神,使學(xué)生能對自己未來事業(yè)的成功始終充滿信心,敢于面對現(xiàn)實,不懈努力,敢于面對人生的種種挑戰(zhàn),通過有效利用社會的條件和與他人的合作,去贏得合理目標(biāo)的實現(xiàn),我們應(yīng)該“給學(xué)生一些權(quán)利,讓他們自己去選擇,給學(xué)生一些機會,讓他們自己去體驗,給學(xué)生一點困難讓他們自己去解決,給學(xué)生一個問題,讓他們自己找答案給學(xué)生一種條件,讓他們自己去鍛煉,給學(xué)生一片空間,讓他們自己向前走”,因此班主任必須作好引導(dǎo)工作,讓學(xué)生自己管理好自己。

      比如說,在擔(dān)任班主任的期間,可以在班內(nèi)組建合理的組織體系,班委要求班干部的穩(wěn)定性與流動性的統(tǒng)一,除了安排了班委以外,還可以增加了一名流動的值周班長,每周輪換一次,給每一位同學(xué)都創(chuàng)造一個機會,讓他們參于班級管理,使每一位同學(xué)都有當(dāng)干部的機會,既服務(wù)了同學(xué),又鍛煉了自己的能力,通過親身嘗試使他們了解自己平時存在的問題和缺點。這對一年級孩子來說是很大的促動,對于那些平時難于管理好動不守紀(jì)律學(xué)生,在他們的管理中會出現(xiàn)不遵守紀(jì)律,不按時完成作業(yè)不積極參加活動,不認(rèn)真做操的學(xué)生的確會令人生氣心煩,這樣聯(lián)想到自己平時的表現(xiàn)就會感覺到慚愧,在以后就會多加注意少犯錯誤,服從管理,遇到問題時先由學(xué)生說出解決的辦法,老師給予正確的引導(dǎo),再去處理,這樣不僅可以鍛煉他們的能力,還可增強他們的信心,強化他們的組織紀(jì)律性,有了一定的約束能力,這種管理模式充分發(fā)揮了同學(xué)們的合作精神,充分利用了不同個性學(xué)生間的互補性,能有效地促進個人與集體的同步發(fā)展。

      三、提高班主任自身基本素質(zhì),提高各種工作能力

      班主任的一言一行,一舉一動都直接對學(xué)生起著潛移默化的作用。自古以來就強調(diào)身教勝于言傳,要求學(xué)生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學(xué)生樹立榜樣。同時班主任還要善于創(chuàng)新,做到以德育德,以個性育個性,以創(chuàng)新育創(chuàng)新.要想做到這些班主任還要不斷的完善自己,不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,提高自身素質(zhì),嚴(yán)于律己,以身作則,在學(xué)生中樹立實實在在的影響。

      提高個人學(xué)識方面的素質(zhì)

      1、要有扎實的專業(yè)知識,自覺堅持繼續(xù)教育,不斷更新知識,始終站在教育知識的前沿,掌握教育科學(xué)理論,把理論應(yīng)用于實際工作中去。

      2、班主任必須是一位稱職的優(yōu)秀教學(xué)工作者,要求班主任必須有精深的專業(yè)知識,必備的教育學(xué)科知識,廣博的科學(xué)文化知識,還必須具備相應(yīng)的能力,如:準(zhǔn)確生動的語言表達能力,完整的課堂教學(xué)組織能力,對學(xué)生進行個別輔導(dǎo)能力,自我調(diào)控能力等。

      提高管理方面的能力素質(zhì)

      1、較強的組織能力能順利組織學(xué)生參加、開展各種活動,這是班主任最基本的一項要求。

      2、要有創(chuàng)新開拓的科研意識。

      3、慧眼識人的能力。班主任工作的開展首先應(yīng)全面了解學(xué)生,再如何根據(jù)各人所長,知人善任。這就要求班主任具有“識人”的能力。

      總之,一個蓬勃向上的集體,就好象是一朵盛開的菊花,班主任就好比是菊桿,每一位學(xué)生就好象是一片片花瓣簇?fù)碓诰展5闹車`放異彩,教師要給予他們足夠的水份和陽光,使他們具有經(jīng)久不衰的花期,因而在管理中要注意培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感,要用滿腔熱情來幫助他們克服缺點改正錯誤,尤其要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點進行表揚和勉勵,這樣會使班級更具活力,更加團結(jié)向上。

    班主任個人培訓(xùn)心得體會12

      講起學(xué)生的故事,楊老師如數(shù)家珍,她能夠捕捉學(xué)習(xí)和生活細(xì)節(jié),抓住教育契機,變成一個個教育平臺。楊老師說,教育不是萬能的,但是教育卻能夠讓我們幫助身邊的孩子成為最好的自己!

      找教育借點智慧,讓我們偷偷地,靜靜地施愛給學(xué)生,撫平他們心靈的傷痛,或是忘記身體上的殘損和缺憾。作為一名教師,應(yīng)該走進孩子的內(nèi)心,幫助他們解決問題,看到陽光和美好。

    班主任個人培訓(xùn)心得體會13

      炎炎夏日,太陽像火一樣炙烤著大地。在6月22日這個特別的日子,我們龍美小學(xué)一至六年級的班主任在語文輔導(dǎo)員的帶領(lǐng)下,滿懷熱情地到實驗小學(xué)參加柳城縣小學(xué)班主任全員培訓(xùn)。此次培訓(xùn)一天,上午給我們培訓(xùn)的是縣教育局從柳州請來的麥慧老師,這是一位非常年輕漂亮的女老師,她的講座——“啊,播灑在孩子心中的及時雨……”讓我們領(lǐng)略到家校教育的方式方法及家庭教育對教育學(xué)生的重要;下午是柳師附小的一位優(yōu)秀的班主任——韋德秀給我們講座,她講座的題目是“善于管理,享受工作——做一個快樂的班主任”。一整天的培訓(xùn),雖然很累,但我們收獲了許多,因為通過培訓(xùn),讓我們對如何管理班級工作和如何去與學(xué)生家長溝通有了明確的認(rèn)識,就如夏日中含苞待放的荷花一樣,蓄苞已久,如今熱情綻放。現(xiàn)就我的一些培訓(xùn)心得與體會總結(jié)如下:

      首先,作為班主任,要用夏日般的熱情愛自己的崗位,愛班級中的每一個學(xué)生,讓學(xué)生如夏日荷花激情綻放。新時期教師道德規(guī)范中,首要強調(diào)的就是愛崗敬業(yè)。作為班主任,是學(xué)校德育工作的具體實施者,面對的是一個班級的學(xué)生,因此,我們要全身心地?zé)釔圩约旱膷徫唬寻嘀魅喂ぷ鳟?dāng)作自己的一項事業(yè)來干,消除一切私心雜念,只有這樣,我們工作起來才會快樂;同時,我們還要熱愛班級中的每一位學(xué)生,包括那些學(xué)困生和一些在其它方面暫時有問題的學(xué)生,我們要把他們當(dāng)作自己的子女來教育,讓他們感受到老師和班里的同學(xué)并沒有拋棄他們,而是時刻在關(guān)心幫助他們。只有這樣,班主任的工作才能順利開展,學(xué)生才樂于接受我們的教導(dǎo)。

      其次,作為班主任,要具有一定的文化知識和能力素養(yǎng),就像夏日陽光,用自己的情懷,普照勃勃生機的萬物。有句話說“給孩子一杯水,自己就得有一桶水,甚至一泉水”。社會的進步,使現(xiàn)在的學(xué)生知識面寬了,懂得的也多。因此,班主任除了專業(yè)的知識外,還要盡量使自己懂得更多的知識,比如天文地理、世間百態(tài)等等,因為我們的知識面廣了,學(xué)生就能從我們這里接收更多的知識,這對他們的學(xué)業(yè)更有幫助;作為班主任,同時也要具有一定的能力素養(yǎng),比如一些觀察識別能力(觀察班級中學(xué)生的一些思想動態(tài)以便及時處理)、組織管理能力(組織學(xué)生有序地參加各種活動)、談話協(xié)調(diào)能力(與班級中個別學(xué)生的交流等)……具備了這些能力,班主任工作才會順利開展,工作起來才會得心應(yīng)手。

      其三,作為班主任,不但要善于管理班級,而且要教會學(xué)生做人,如同夏日陣雨給學(xué)生送去一片清涼。一個班級的健康成長,必定需要一個善于管理的班主任。所以,班主任要想管理好班級,必須在班級中選取幾個得力的班干做為自己的助手,協(xié)助自己做好班級的管理工作,比如,選一些班干管班級紀(jì)律,選一些班干負(fù)責(zé)同學(xué)們的作業(yè)完成情況,再選一些班干負(fù)責(zé)中隊的一些具體工作等等,學(xué)習(xí)、生活、紀(jì)律等各項工作都有了負(fù)責(zé)人,班主任的工作就輕松了不少。班級管理工作安排好了,班主任在平時,更要注重對學(xué)生的教育,做人的教育。比如教育學(xué)生怎樣以禮待人,怎樣與同學(xué)相處,怎樣感恩父母和老師,怎樣和同學(xué)化解矛盾……有時教育學(xué)生做人,比教育學(xué)生做事更重要。

      最后,作為班主任,要做好家校聯(lián)系工作,引領(lǐng)學(xué)生成長,如同夏日清風(fēng)給家長和學(xué)生送去一絲舒爽。要想做好班級工作,家校聯(lián)系和溝通非常重要,所以,班主任要時常與學(xué)生家長聯(lián)系,或打電話,或家訪,及時向家長反映學(xué)生在校的一些表現(xiàn),并了解學(xué)生的在家情況,教給家長一些教育或輔導(dǎo)孩子學(xué)習(xí)的方式方法等,并與家長達成共識,共同教育學(xué)生。盡量為學(xué)生創(chuàng)造好的學(xué)習(xí)環(huán)境,使他們健康快樂的成長。

      夏天,雖然炎熱,但是充滿著熱情和奔放。這次班主任培訓(xùn),真是不虛此行,我不僅從兩位老師那里學(xué)到了更多的有關(guān)管理班級的方法和技巧,也從中領(lǐng)悟到做一個班主任不是件容易的事,但是我會努力去做好,就像麥慧老師說的那樣:要做一個有心人;要認(rèn)真做事,這樣就能把事情做對;要用心做事,就能把事情做好。我也要爭取做到像韋德秀老師說的那樣:要善于管理我們的班級,要學(xué)會享受工作,學(xué)會做一個快樂的班主任!

    班主任個人培訓(xùn)心得體會14

      說起教師,人們便自然而然地聯(lián)想到“人類靈魂的工程師”。的確,教師是園丁、春蠶、人梯、鋪路石……教師是太陽底下最崇高的職業(yè),這些都是人民給予教師的贊譽,作為一個教師,怎樣無愧于這些贊譽,怎樣無愧于人民的殷切期望,這應(yīng)該是我們每一位教育工作者認(rèn)真思索的問題。我作為一個年輕班主任,也深知班主任工作的艱巨和繁重。一個班由幾十名學(xué)生組成,他們各具特點,有著不同的要求和發(fā)展可能性,班主任必須將他們組織起來,形成一個班級學(xué)生集體,既保證學(xué)生學(xué)校各項工作的順利實施,使全班學(xué)生獲得教育計劃所要求的一般發(fā)展,又要通過開展豐富多彩的班級活動,使每一個學(xué)生的個性都得到發(fā)展。我覺得,要做好一個班主任,始終要以“為了孩子的一切,為了一切孩子,一切為了孩子”為奮斗宗旨。

      作為一個班主任,集體的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,有責(zé)任使班級正式群體成為良好的班級集體。學(xué)習(xí)環(huán)境對學(xué)生的學(xué)習(xí)、成長有著不可忽視的作用,俗話說:“近朱者赤,近墨者黑。”一個班級的風(fēng)氣怎樣,決定著這個班級中學(xué)生的發(fā)展方向。

      我所任教的班級是一個學(xué)風(fēng)良好、班風(fēng)正氣的集體。我想這與我一年來的點滴教育是分不開的,我經(jīng)常利用晨會、班會、思品課等告訴學(xué)生形成一個積極向上的集體的重要性,使他們在幼小的心靈中留下一個較為深刻的印象。當(dāng)班級中有同學(xué)參加比賽獲得榮譽時,我便及時地在班級中表揚,要求大家向他表示祝賀,同時向他學(xué)習(xí)。以此增加學(xué)生的集體榮譽感,加強班級凝聚力。當(dāng)班級中有同學(xué)犯了錯誤,我先找到那位學(xué)生,與他談話,使他認(rèn)識到自己的行為是錯誤的,必須改正,然后利用這個例子借機教育學(xué)生,要分清是非,問題不是很嚴(yán)重我就不在班級中點名批評,如果同學(xué)們已知道他是誰,我就告訴他們這個同學(xué)已經(jīng)認(rèn)了錯,大家要幫助他改正缺點,只要改正了,還是好孩子,并且用掌聲鼓勵他承認(rèn)錯誤的勇氣。但嚴(yán)格要求還是要的,它和尊重學(xué)生并不矛盾。在平時的教育中,我力求做到“嚴(yán)而有度,嚴(yán)中有愛”。該嚴(yán)時就得一本正經(jīng),把道理說清楚;該愛時就得放下架子,讓他們感受到師愛就如母愛。在班主任的組織領(lǐng)導(dǎo)下,班級將逐漸成為一個井然有序、運作正常、不斷進取的集體。

      班級活動是在班主任的指導(dǎo)下,由學(xué)生自己組織的各種教育活動,如讀書活動、雛鷹假日活動、各項文體活動等。在活動中,班主任可以對學(xué)生進行一系列較為深刻的教育。

      小學(xué)生求知欲強,好奇心強,對新鮮事物都很向往,但是,由于他們的社會經(jīng)驗和知識積累不足,辨別是非、善惡的能力較弱,出現(xiàn)一些不正確的思想行為都是很正常的。每一個班級總有那么幾個比較特殊的學(xué)生,或?qū)W習(xí)后進,或頑皮任性。俗話說:“沒有教不好的學(xué)生,只有不會教的老師。”就看老師怎么去幫助他糾正錯誤。

      我班有位男生十分貪玩,經(jīng)常不遵守課堂紀(jì)律,導(dǎo)致學(xué)習(xí)成績下降。上課經(jīng)常要任課老師停下課來教育,但進步不明顯。有一次,他與同學(xué)在玩耍時不慎摔傷,躺在床上一個多月不能來校上課。由于他平時不守紀(jì)律,同學(xué)們都不喜歡他,有的甚至幸災(zāi)樂禍,于是我就在班級中教育大家:他是有很多缺點,但他既然是我們集體中的一員,我們都應(yīng)該關(guān)心幫助他,而不應(yīng)該放棄他。大家聽了我的話覺得挺有道理,于是紛紛回家拿來了水果、零食,都爭著要去他家里看望他。最后我?guī)Я藘擅麑W(xué)生代表全班同學(xué)去看望了他。他上學(xué)后,我又及時幫他補課,使他很快又跟上了班級。這個學(xué)生還有一個不良習(xí)慣,就是“順手牽羊”。看到別的同學(xué)有什么好玩新奇的東西,他趁人不注意都要拿去玩,有幾次甚至去拿別人錢財。班級中好幾位學(xué)生都發(fā)生丟失錢物的事件。這樣的事情是很難查的,經(jīng)過多天觀察、個別詢問,最后疑點落到他身上。我把他找來,剛一開口,他就死不認(rèn)帳。我只能“軟硬兼施”,一邊跟他講道理,一邊把問題的嚴(yán)重性分析給他聽。最后,他的心理防線崩潰了,終于低頭承認(rèn)了錯誤,并向丟失錢物的同學(xué)道了歉。幾次反復(fù)后,他這種毛病已沒有再犯過。教育這樣的學(xué)生確實很花心思,很費精力,但是,如果老師不去管他,放任自流,那么他的膽子會越來越大,長大以后,就可能走上犯罪的道路。我是他的班主任,因此,我有責(zé)任幫助他改正缺點,制止他的不良行為。

    班主任個人培訓(xùn)心得體會15

      我非常感謝教委為我們班主任老師安排這次培訓(xùn),這次有機會參加了《班主任培訓(xùn)》讓我感到非常高興,因為我在這里學(xué)到了很多有用的知識,也認(rèn)識了很多高水平的老師。有侯雪杉老師給我們講的《新時期家長工作和學(xué)生工作》,她那種充實的理論和口才使我們更加對學(xué)生充滿了愛心和認(rèn)識到怎樣去教好管好學(xué)生。我從王秀娥老師身上看到了教育改革前進的動力和教好所有學(xué)生的信心,通過這次培訓(xùn)讓我學(xué)到了許多實實在在的教育方法,讓我受益匪淺。下面談?wù)勎疫@次培訓(xùn)的幾點感受:

      一、班主任要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感

      班主任是全面負(fù)責(zé)一個班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、健康和生活等工作的教師,學(xué)校把一個班交給自己,家長把自己的孩子托付給自己,同學(xué)們的前途和命運就寄托在自己的肩上。這么重要和有意義的一項偉大工程,就要求和呼喚班主任胸懷理想、充滿愛心、富有創(chuàng)新精神地投入工作;就呼喚班主任持之以恒地包含熱情、充滿夢想和激情地投入工作;就呼喚班主任不斷鑄造自己高尚的人格,成為學(xué)生健康成長的一面旗幟,一盞航燈。

      作為一個班主任,工作性質(zhì)就決定了要經(jīng)歷無數(shù)的挫折和坎坷。但是,在困難和挫折面前,應(yīng)該決心更堅定,意志更堅強,信心更充足,責(zé)任更強烈。如此,才能對得起社會,對得起家長,對得起學(xué)生;才能無愧于一個班主任的道德良心;才能把每一個學(xué)生塑造的更加有個性。

      二、班主任要協(xié)調(diào)好和學(xué)科教師集體的關(guān)系

      班主任是本班教師集體的核心,協(xié)調(diào)各科教師,加強教師集體建設(shè),班主任起著重要的紐帶作用。如何和學(xué)科教師達成默契,形成教育合力,使班級的教學(xué)工作得以順利實施,我采取了下列措施:

      1、創(chuàng)設(shè)一個良好的教學(xué)環(huán)境,使學(xué)科教師走進教室上課心情愉悅。

      2、經(jīng)常和學(xué)科教師“碰頭”,及時通報班級整個狀況,研究和協(xié)調(diào)解決班級具體問題。

      3、班主任出面反饋學(xué)生對學(xué)科教師的意見和要求。

      三、班主任要處理好和家長的關(guān)系

      教育是一個整體,家庭教育是其中的重要組成部分。父母是孩子的第一任教師,是孩子精神世界的開拓者,家庭在德、智、體、美、勞等方面所起的積極教育作用有時比班主任的工作具有更強的優(yōu)勢。因此,取得家長的配合和支持,和家長建立真誠的合作關(guān)系是十分必要的。

      四、班主任要處理好和學(xué)生的關(guān)系

      現(xiàn)在,由于學(xué)生受多方面消極因素的影響,加之其個性差異較大,隨著時間的推移,部分學(xué)生不思學(xué)習(xí),不思進取,出現(xiàn)兩極分化的現(xiàn)象還是普遍存在的。如何遏制和扭轉(zhuǎn)這種分化現(xiàn)象,我把工作重點放在了學(xué)困生的轉(zhuǎn)化上。在學(xué)校,一個學(xué)生對班主任來說是幾十分之一,而在家里,對家長來說,可是百分之百的希望。放棄一個學(xué)生就等于放棄了一個家庭的希望,就等于埋沒了一粒神奇的種子。因此,關(guān)注和轉(zhuǎn)化學(xué)困生成了我工作的第一要務(wù)。

      班主任工作過程有歡樂也有憂傷,有優(yōu)點也有缺點,有成功也有失敗。我的一些教訓(xùn)和體會是:

      (1)班主任要不斷加強理論學(xué)習(xí),武裝充實頭腦。要通過充電來更新自身的知識結(jié)構(gòu),完善自己的工作方法。

      (2)要用愛心澆灌每一粒神奇的種子。愛是一種信任,愛是一種尊重,愛是一種鞭策,愛是一種激情,無論什么環(huán)境下,不要吝嗇愛的播撒。多付出一份愛,就多一份美好的收獲。

      (3)要尊重家長。對家長要有禮貌,不要因?qū)W生問題隨便傳喚家長到學(xué)校,難為家長。

      (4)要理解寬容學(xué)生。保護學(xué)生個人隱私,不張揚學(xué)生的隱私,發(fā)現(xiàn)問題,以理服人,以情感人,才是真正的嚴(yán)。

      (5)要多表揚少批評。適當(dāng)?shù)谋頁P和贊美能夠喚起學(xué)生的自尊,修正學(xué)生的錯誤,鼓舞其改過的信心。

      (6)要少埋怨環(huán)境,多改變自己。埋怨學(xué)生難管理,常常是自己方法少;過多的指責(zé)環(huán)境不順心,往往助長自己的野蠻,不能去要求環(huán)境適應(yīng)自己,只能要求自己去適應(yīng)環(huán)境,班主任適應(yīng)了環(huán)境,才能改變環(huán)境。

      在班主任這塊沃土里,只有一如既往地播撒好希望的種子,傾心澆灌好每一株幼苗,才能收獲希望的碩果。

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