招生工作總結20篇
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結論的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,不如我們來制定一份總結吧?偨Y你想好怎么寫了嗎?以下是小編幫大家整理的招生工作總結,歡迎閱讀與收藏。

招生工作總結1
xx招生小組共有招生小組成員x名,具體名單為xxx、xxx、xxx。xx招
生小組招生總任務為xx人,其中校本部學生xx人、“雙轉移”學生xx人,現(xiàn)已招“雙轉移”學生xx人,招校本部學生xx人。下面就本次招生工作匯報如下。
局領導的重視:
(1)x月x日上午,局掛點領導xxx在中學校長室召集主持了有學校行政、級長及初三級班主任和xx招生小組等人員參加的送、招生工作會議,傳達了局的送、招生工作會議精神,并對本次的送、招生工作作了部署,對參與招生宣傳的`小組成員作了指示,親自參與了對學生的招生宣傳和動員工作;送招學校相關領導在會上對本次送招工作作了具體布置。
。2)局掛點領導每天電話過問招生情況,及時把招生中碰到的問題向局分管領導反映、匯報,并把結果及時反饋、傳達,使問題得到及時解決。
。3)局掛點領導于x月x日又到xx中學召集雙方送招生相關責任人召開會議,了解情況,指導工作。
送招學校領導重視、措施好、方法對:xx中學為送招工作專門召開了x次行政會議,召開了x次教師會議。xx中學為送招制訂了詳細的,其中把跟蹤學生分成x個組,每2個老師負責一個組,每個組2———4個學生。每組成員不怕困難,不厭其煩去到學生家里宣傳發(fā)動,往往到晚上十一多點才返到家,取得較好的效果。
招生組成員通力合作:
。1)接受任務后,本小組成員即配合xx送生小組利用一周時間對學生及其家長進行耐心細致的面對面的宣傳動員工作,從學生的前途理想、家庭經(jīng)濟負擔、社會對各類人才的需求等方面進行宣傳,打動學生,使學生報名就讀。
(2)招生小組每天均安排成員到xx中學進行招生宣傳,處理相關事宜。
。3)本招生工作小組把招生任務分解到每一個成員,使每個成員都相對固定的跟蹤動員送招對象,但在具體工作中大家又相互配合,摸清對象,揚長避短,群策群力,相互取經(jīng),相互照顧。
。3)招生宣傳口徑一致。
。4)建立日報制度,每招一個即報學校,每天做好核對,做到不錯不漏。
存在問題:
。1)不少學生已外出打工;
(2)部分家長不重視。
招生工作總結2
20xx年秋季招生工作開始以來,我們緊緊圍繞學校工作要點,開拓以開放教育為主體,其他形式學歷教育為輔的辦學思路。在學校領導的正確決策和精心籌劃下,在全體教職工的通力合作下,圓滿完成了今年招生任務。現(xiàn)就我校20xx年秋季開放教育招生工作方面所取得的成績、存在的問題以及今后的努力方向總結如下:
一、基本情況
20xx年秋我校新招開放教育新生,在校領導的帶領下和各位老師的細心、耐心的講解下,迎來了一個好的'開始。
二、工作措施
1 、領導重視,思想統(tǒng)一生源是辦學的基礎,沒有生源學校辦學就成為無本之木,無源之水。正是基于這種認識,學校始終把招生工作擺在首要任務來抓,要求全校教職工積極支持電大的招生工作。盧校長多次主持招生工作會議,制定招生、指導宣傳計劃的實施和落實;爭取招生政策,協(xié)調(diào)支持力度,檢查招生進展情況。
2、科學調(diào)研,預測生源動態(tài)通過多種渠道開展調(diào)研,認真做好生源預測,為完成招生計劃提供保證。
(1)注重平時信息的積累,通過多年的宣傳電大在社會上已有一定聲譽,平時總能接到社會上一些要求學歷進修人進行學歷進修咨詢,凡打電話來咨詢者,我們都及時記錄他們的聯(lián)系方式及學習需求情況,及時傳遞招生信息;
(2)對在校學習的開放教育學員進行調(diào)查,了解他們的同事、朋友、親屬中需要提升學歷的人員情況,并進行信息匯總;
(3)有針對性地深入到相關企事業(yè)單位,了解該部門的從業(yè)人員的學歷情況,為招生專業(yè)的設置提供可靠依據(jù);
(4)聯(lián)系往屆電大畢業(yè)生,了解他們繼續(xù)學習的需求情況。xx省直電大學習中心開辦多年來,培養(yǎng)了各類本?茖W生幾千余名,他們大多工作在一線,在全國各個地方經(jīng)濟建設中發(fā)揮著重要作用。隨著社會的發(fā)展,競爭日益激烈,學歷的提高、知識結構的更新對于他們來說勢在必行,這部分人是電大專升本生源的主體;
我們xx省直電大學習中心會一如既往的努力工作,跟蹤每位學員的學員情況,力爭做到最好、最優(yōu)!希望我校的每位學子在未來的職業(yè)道路上走得更暢通無阻!
招生工作總結3
招生工作已經(jīng)圓滿結束,詳細回顧一周的招生工作,由于領導的細心栽培和高度信任,我組成員以務實的工作作風和飽滿的工作熱情,較好地完成了領導交辦的各項工作任務。現(xiàn)就一周的招生工作總結如下:
一、認真做好前期準備工作
1、考慮到是分組分段招生宣傳,我們就這一周的招生工作做了些簡單的工作計劃。2、小組內(nèi)再分隊,以2人為一小隊,分配不同的'任務,分開行動,加大工作效率。
3、針對地點,時段不同,制定不同的宣傳方式,人流量大的選擇發(fā)宣傳單為主,閑暇人群區(qū)選擇設點宣傳為主,并根據(jù)不同的宣傳方式準備所需的材料。
二、抓住宣傳時機,大力做好宣傳工作
1、每天早上上學時間在我們組負責的一、二路段的幼兒園及小學附近派發(fā)宣傳單。
2、人民橋下有個小公園,每天下午3點以后就會有家長帶著未到學齡的孩子來公園玩,對此,我們下午主要針對這些人群進行設點、發(fā)單、聊天進行宣傳。
三、招生宣傳工作的成效及存在的問題
1、經(jīng)過幾天的觀察了解,發(fā)現(xiàn)以下幾個小區(qū)可以免費賬貼海報:一西路的市汽車配件住宅小區(qū)、瑞源物業(yè)、鹽務局住宅區(qū)、海政職工小區(qū)。
2、以下小區(qū)的入住量很大,可以張貼海報,但每月要收取30元50元的費用。財銀小區(qū)、水岸陽光、水岸星城、水岸聽濤。
3、一、二路的居民大多數(shù)不太了解海天學校,可以加大宣傳力度,能張貼海報的小區(qū)盡量都利用上。
4、多數(shù)家長防備心很強,電話號碼一般不透露,都說有我們學校的電話就行了。
5、第一天采用了每家每戶發(fā)單的方法宣傳,但后來發(fā)現(xiàn)效果不佳,許多住戶都直接丟出門口。6、在招生人員中,由于有的成員都沒有外出招生經(jīng)驗,不太主動找家長聊天,被拒絕后都不好意思再發(fā)了。
7、在招生過程中,對家長的問題不能做出滿意的答復。
8、所設計的招生易拉寶沒有吸引家長眼球的地方,沒有亮點。
在此次招生中,由于經(jīng)驗不足,還有很多地方做得還不夠,希望在以后能將招生工作做得更好。以上是招生宣傳的工作總結,有不妥之處,還望指正。
招生工作總結4
在為期五天(6月25日---29日)的招生宣傳過程中,我們黃石組全體招生宣傳人員在李林祥副院長的親自帶領和指導下,深入到黃石市及大冶、陽新兩縣市的各個中學,懸掛、發(fā)放和張貼招生宣傳橫幅、手冊、資料和黃石籍考研學生喜報等各類宣傳媒質(zhì)近20xx份;在各個學校高考咨詢現(xiàn)場分別進行了招生宣傳、咨詢和有意向學生登記。經(jīng)共同努力和分工協(xié)作,我們黃石組今年的招生宣傳任務順利完成。
(一)總結這次招生宣傳工作經(jīng)驗
第一,帶隊領導高度重視:在思想上,6月21日下午,李院長召開了招生宣傳組預備會,進行出發(fā)前的思想動員;在人員的安排上,李院長親自掛帥,全面負責,每個點落實到人,具體負責招生宣傳;在后勤安全保障上,李院長親自安排老師們的住宿、伙食,叮囑老師在外注意安全,親自為招生宣傳的老師買早餐,無私奉獻,積極為組內(nèi)每位老師提供服務和幫助;在招生過程上,李院長身先士卒,親赴黃石各地市高中參加高招宣傳活動,尤其是6月27日在陽新縣七所高中的宣傳過程中,烈日炙烤,任務繁重,但李院長親自帶著我們老師親自找學校校長、年級主任、私立學校的董事長,不厭其煩地宣傳溝通,協(xié)調(diào)各方面的關系。這些都為我們組統(tǒng)一思想、齊心協(xié)力做好招生宣傳工作樹立了榜樣。
第二,小組準備工作做得充分:為了使招生宣傳工作取得成功,我們組在事前做了大量的準備工作。李院長親自收集和統(tǒng)計了許多有利于開展今年招生宣傳工作的考生信息和資料,親自制作宣傳單和招生信息表格,如黃石市各中學、各縣市招辦主任的聯(lián)系電話、各個學校近三年的生源情況、學院學生生源學校分布情況,以及20xx年、20xx年、20xx年全市各中學第三、四批錄取人數(shù)情況統(tǒng)計等。這些材料為組內(nèi)各個宣傳點進行重點對象分析、宣傳策略和形式的確定提拱了有力的支持,使招生宣傳工作更加有了目的性和針對性。
第三,本次招生宣傳策略對頭:今年的招生宣傳在總結往年經(jīng)驗基礎上,我們組制定了“以重點生源學校為主,結合學院招生工作安排,全面落實”的宣傳策略,這一策略能確保宣傳重點,集中精力在三本生源多的學校,并取得“事半功倍”的效果。責任明確,分工明確,任務明確,保證宣傳工作組織有序,落實到位。與此同時,選在6月25日下午到招生點,剛好是考生返校拿分數(shù)條的時間,保證招生宣傳工作有效展開。6月28日在黃石理工學院,是e21全省高招宣傳會,三個縣市各中學的招生宣傳工作全部完成后,李院長親自帶領我們參加省高招會,加強黃石地區(qū)的宣傳力度,取得非常好的效果。
第四,本次招生宣傳措施得力:根據(jù)任務和目標的不同區(qū)分,李院長先后三次到黃石市招辦、大冶市招辦聯(lián)系招生宣傳工作,每次宣傳都做到每天有計劃、有組織、有實施、有總結、有反饋,并能根據(jù)前次宣傳的經(jīng)驗及時調(diào)整宣傳策略和形式。在咨詢宣傳過程中,黃石市內(nèi)點負責的周瑞老師,因宣傳學校多,她的.父親開著家里的車,拿著我們學院的招生宣傳資料,親自到學校做義務宣傳,不計報酬。
(二)今年招生宣傳工作的思考與建議
1、繼續(xù)以創(chuàng)新的思路,建設好學院的精神做好招生宣傳工作。
本著“務實、開拓、特色、效益”的指導思想,進一步加強生源地的招生力度。我們黃石宣傳組提出一個建議:陽新縣地處偏僻山區(qū),距離黃石市市區(qū)一百多公里,本縣七所高中的考生參加e21全省高招宣傳會比較困難,建議學院招辦明年能安排3―4名陽新籍的學生回自己的母校做招生宣傳。
2、因為獨立學院招生工作是一項經(jīng)常性的工作,(投資消費的觀念。
。2)推進我們江城學院教育教學改革,提高教學和教育管理水平。質(zhì)量是一所學校的生命。學校要以領先的管理水平、先進的教學設施、良好的學習和生活條件,提高辦學質(zhì)量,增強自身的招生吸引力。
。3)在三本學校招生宣傳這一塊,加強招生與就業(yè)的互動,以就業(yè)促招生,加強招生政策的研究,這是我們下一步招生宣傳工作思考的重點。
。4)進一步健全學院招生宣傳獎勵機制。
3、希望學院進一步加大對招生宣傳工作的投入,與地方學校建立長效共贏的靈活機制。
我們黃石組在今年招生工作中,齊心協(xié)力,層層落實,發(fā)揮每個人的主觀能動性和創(chuàng)造性,利用各種社會關系和有利條件,通過各種有效的宣傳形式,積極主動地宣傳江城學院的辦學優(yōu)勢和專業(yè)特色以及學院制定的相關的錄取政策,按時保質(zhì)保量完成了學院布置的20xx年招生宣傳任務。
招生工作總結5
一、工作的總體感受
一周的工作感覺很充實,每天都是那么忙碌,雖然總是重復著做同樣的工作,但還是從這樣不斷重復的工作中明白了耐心、細心、克制情緒的重要性。這是對于我這樣年齡的人最缺的東西,也是工作中最寶貴的東西。雖然剛參加事業(yè)單位考試,但是成績不是太滿意,在工作中多少有那么一點情緒,我會盡量克制自己,以學校的工作為重,只要我還在學校的一天,我都會盡力去完成自己該做的事及各位領導交給我的任務。
二、工作崗位的認識
以前我的崗位名稱是市場部,現(xiàn)在改為招生就業(yè)辦,其實我很明白,只是把名字改了,但是我的工作本質(zhì)沒有改,反而給我的壓力會更大,感覺整個學校的壯大都與我們部門息息相關,招生和就業(yè),我們考慮的不僅是招生,還要考慮我們怎么為我們學校的學員聯(lián)系和提供更好的就業(yè)機會,這關系著整個學校的興衰存亡,但是我們一定會努力。
三、自己在工作中的不足
一周的工作,也發(fā)現(xiàn)自身的一些問題,對工作不夠認真,有時還是出現(xiàn)了情緒急躁等。在以后的工作中我會不斷改進,多與同事交流,多向同事請教,減少和杜絕一些問題的發(fā)生。
四、接下來一周的工作打算
經(jīng)過一周的工作,我發(fā)現(xiàn)我們部門還應當招一致兩名女員工,最
近一直在通過紅河人才網(wǎng)招聘相應的人員,培訓。使畢業(yè)生求職應試能力等綜合素質(zhì)得到提高。
另外,積極了解市場最新用人信息,與西安、廣州、深圳、成都、**等地用工單位取得聯(lián)系,并及時將用人信息反饋給畢業(yè)生,指導學生做好分流。08年我州有大中專畢業(yè)生6890余人,加上02年以來還沒實現(xiàn)就業(yè)的7969人,年度需要就業(yè)的.大中專畢業(yè)生14859人,而今年的進人計劃只有1503個崗位。這對于我校的中專畢業(yè)生,是較為殘酷的事實,針對嚴峻的就業(yè)形勢,我校引進13家用工企業(yè)到校開展“供需見面”洽談會,共提供就業(yè)崗位416個,緩解了部分就業(yè)壓力。同時將畢業(yè)生信息與用工單位的用人信息發(fā)布到學校外網(wǎng)上進行互動。逐步形成了事業(yè)、企業(yè)、省內(nèi)、省外、州內(nèi)、州外、長線、短線、臨時就業(yè)的新就業(yè)框架,通過各方面努力,今年畢業(yè)生就業(yè)率(含各類就業(yè))達95.16%,達到了預期目的。
四、存在問題及努力方向
經(jīng)全科同事的共同努力,招生和就業(yè)等方面的工作都取得了可喜的成績。但也認識到工作中幾點的不足:
。、我校招生宣傳所到之處深入人心。但由于我州是一個擁有三百多萬人口的大州,地域遼闊,有一百余個鄉(xiāng)鎮(zhèn),120余所初級中學。招生人手不足,故宣傳廣度還遠沒達到理想狀態(tài),相當一部分中學以信函來往的形式宣傳。對此,我科將針對性的擴大宣傳范圍。
。、畢業(yè)生就業(yè)渠道還需進一步拓展。我校因招生的強大優(yōu)勢,近幾年的畢業(yè)生數(shù)量劇增,如何解決學生的就業(yè)?問題頗多。初步設想是,調(diào)動市場積極因素,通過聘用性就業(yè)、輸出性就業(yè)、自主性就業(yè)三方聯(lián)動,力爭我校畢業(yè)生就業(yè)率保持在95%以上,目前因經(jīng)驗不足及體制等諸多因素的制約,輸出性就業(yè)及自主性就業(yè)的工作還較為滯后。因此,搞好市場調(diào)查,
作好信息反饋,及時調(diào)整及科學的設置專業(yè)。加強與州內(nèi)衛(wèi)生系統(tǒng)、相關企業(yè)以及州外、省外有關部門的聯(lián)系,取得第一手信息,與市場對接,掌握用人信息,訂單培養(yǎng)。保證學生多渠道就業(yè)。
一年來,由于領導關心,職工支持,加之科室人員認真細致的工作,成績顯著,我們也深感責任重大,今年將繼續(xù)“創(chuàng)新”工作思路,與時俱進,再創(chuàng)佳績,為學校的發(fā)展貢獻力量。
招生工作總結6
根據(jù)市、縣教育局有關20xx年度中等職業(yè)學校招生文件精神,我校今年中職招生工作堅持從大局出發(fā),學校領導認識到位,組織到位,措施到位,落實具體分工,較好地完成了中職送生任務,現(xiàn)將工作開展情況簡要總結如下:
一、畢業(yè)生去向調(diào)查情況如下:
20xx年春季學期畢業(yè)班學生數(shù)為183人,畢業(yè)生去向情況:
1、高中招生xx人,其中,畢業(yè)生考上賀州高中2人,考上xx中學21人,xx中學擇校生2人。
2、賀州市屬中等職業(yè)學校為61人,其中就讀縣職教中心25人;就讀xx經(jīng)濟干校1人;就讀xx中專11人;就讀xx機電工程學校4人;就讀xx理工學校3人;
3、xx市外的中等職業(yè)學校17人。
二、工作情況回顧
1、多次組織校領導班子成員及畢業(yè)老師召開專門會議,詳細傳達、認真學習縣局文件精神,站在講政治的高度,充分認識此項工作的重要性。
2、制定學校的中職送生攻堅方案,采取有效的措施,努力完成20xx年高中、中職送生任務。
3、為加強高中、中等職業(yè)送生工作的領導,認真落實行政會議精神,安排專人負責,成立了以x校長任組長的中等職業(yè)教育招生工作領導小組。
4、認真組織畢業(yè)班學生進行升學與理想教育,進行愛國、愛家鄉(xiāng)、愛崗位的教育,積極動員畢業(yè)班學生參加中考,參加中考人數(shù)逐年增多,今年中考上賀高人數(shù)有了新的突破,上重點中學人數(shù)完成了縣局劃定的目標數(shù)。
5、積極宣傳我縣示范性xx中學,今年上重點中學考生,全部報讀xx中學,加大對xx五中的`宣傳力度,很多考生報讀了xx五中。
6、積極動員畢業(yè)班學生就讀市內(nèi)中等職業(yè)技術學校,特別是動員他們就讀縣職教中心;近三年來還對已就讀縣職教中心的學生進行跟蹤調(diào)研,了解他們的學習動向,對畢業(yè)班學生宣傳在讀職教中心優(yōu)秀的同學代表。
20xx年是全區(qū)職業(yè)教育攻堅工作的關鍵一年,總結經(jīng)驗教訓,將進一步加強領導,提高責任意識,明確責任,切實抓好宣傳動員工作,確保來年高中、中職送生任務的順利完成。
招生工作總結7
據(jù)學校工作計劃,本學期圍繞我校招生、就業(yè)、培訓、實習、見習、技能鑒定的實際情況,積極有效地開展了一系列卓有成效的工作,現(xiàn)就一月來的工作總結如下:
(一)招生工作
1、秋季招生
根據(jù)《關于加強我市中職招生工作的意見》,我處也制定了相應的《XX市農(nóng)廣校秋季招生方案》。經(jīng)過全校教職工的共同努力,在招生形式困難的情況下,我校秋季招生得以順利完成。主要采取了以下措施:
1)認真做好招生宣傳工作。為使廣大學員、家長及時了解我校秋季招生的政策,招生處協(xié)同有關處室認真做好招生宣傳材料準備工作。招生根據(jù)十個初中學校分十個小組,在學生填報志愿前,學校派各招生組組長到各校進行招生宣傳,鼓勵部分學生報考我校。6月中考成績一切線,各招生小組組織老師立即行動,進村入戶,與家長、與學生交流溝通,做大量的動員工作。
2)本學期我校繼續(xù)擴大招生范圍,校領導與周邊縣城的部分初中學校溝通,收集周邊學校畢業(yè)生信息,部分教師積極主動的到XX縣畢業(yè)生家里做家長的工作,并不斷用電話聯(lián)系,在教師的不懈努力下,效果明顯,部分教師也因此獲得了一定數(shù)額的`招生獎金。
3)招生具體成果
因校領導制定了有力的措施,經(jīng)過全體招生工作人員的辛勤努力,在招生極端嚴峻的形勢下,我校秋季,共招了360人,同時隨機分為6班。
2、有力措施:
1)春季提前招生,宣傳動員有力,招到了較為可觀的學生數(shù),緩解了秋季招生的壓力,又達到很好的宣傳效果,為秋季招生打下基礎。
2)制定了統(tǒng)一招生工作進程,對招生經(jīng)費實行包干調(diào)配。
3)成立招生領導小組,劃分片區(qū)招生,把招生任務分解給每位教職工,使招生責任落實到個人。
4)實行目標獎勵,將招生成果與年度評優(yōu)評先、年度考核掛鉤。
5)招生宣傳既有統(tǒng)一,又有分解。我處加強與各初中校的聯(lián)系,在招生過程中進行統(tǒng)一宣傳口徑、統(tǒng)一發(fā)放宣傳單、統(tǒng)一招生進程。
6)到外縣招生有實在的鼓勵機制,招到學生既能增加招生數(shù),又能享受到獎勵機制。
(二)學生實習工作
本學期,我校繼續(xù)開展校企合作,工學交替的辦學機制,設施農(nóng)業(yè)班的學生可以因地制宜、校外就業(yè)實習,學校派校領導跟班管理,學生在企業(yè)既能學到技術本領,又體驗了生活,還能領到一定的實習報酬。
(三)培訓工作
1、創(chuàng)業(yè)培訓
為了給想創(chuàng)業(yè)找不到思路,想就業(yè)找不到出路的社會青年提供創(chuàng)業(yè)指導,我校配合XX縣勞動和社會保障局計劃開辦8期青年創(chuàng)業(yè)培訓班,共培訓230人,其中有90人順利開辦小企業(yè)。
2、陽光工程培訓
本學期受農(nóng)辦委托,為提高農(nóng)村勞動力的專業(yè)技能與就業(yè)能力,從X月到X月份,對農(nóng)村勞動力進行陽光工程培訓,共開設了村級陽光招生網(wǎng),盡量做到“天網(wǎng),地網(wǎng),人網(wǎng)”。天網(wǎng)就是通過網(wǎng)絡,用qq聯(lián)系,方便快捷!地網(wǎng)就是在各個學校設立學校標準性宣傳物,人網(wǎng)就是通過朋友了?傊I舷,全力以赴,與時俱進完成了任務。
招生工作總結8
xx中學一直都積極響應上級關于“普及高中階段教育,推進職業(yè)教育發(fā)展步伐”的號召,為中等職業(yè)教育做了大量的工作。20xx年x月我校接到七星關區(qū)教育局下發(fā)的《七星關區(qū)教育局關于認真做好20xx年中等職業(yè)教育招生工作的通知》文件后,就依據(jù)文件精神全面鋪開20xx年中職招生工作,現(xiàn)將招生工作情況匯報如下:
一、目標任務
根據(jù)上級文件精神及七星關區(qū)教育局20xx年職高高指標要求,xx中學20xx年應完成輸送中職計劃為290人,依照任務目標,我校及時嚴肅地將任務分解到8個畢業(yè)班,督促層層落實,認真做好中職送生工作。
二、具體工作
1、成立機構
為加強對中職招生工作的領導,經(jīng)學校研究決定特成立“xx中學20xx年中職送生工作領導小組”及工作辦公室。
組長:
副組長:
成員:
辦公室:
2、完善保障機制
為確保中職送生工作不走過場,我校特針對今年中職招生的現(xiàn)實完善了招生工作的獎懲機制,像其中的第三項:班主任特別獎:在本年度中職招生工作中,各班每向區(qū)內(nèi)外中職學校輸送1名學生班主任將獲得學校獎勵30元(區(qū)職中每生獎勵200元),均是有力的保障。
3、召開專項大會
我校在中職招生領導小組成立和保障機制形成后,專門召開了“xx中學20xx年中職招生工作動員大會”。做到了分工細化、職責明確,并引起全體教師高度的重視。
4、采用多種形式大力宣傳
中職招生工作啟動后,我校采用了多種形式進行大力宣傳。在4~6月份里我校教務處先后制作3期中職宣傳展板,2次印刷發(fā)放宣傳單和《致家長的一封信》;各畢業(yè)班班主任組織召開家長會,利用課外時間組織學生觀看宣傳光盤;學校還多次聯(lián)系各中職學校的老師到我校召開報告會。
5、認真落實
為了使中職送生工作落到實處,6月初,我校專門組織家長和職業(yè)學生到區(qū)內(nèi)各中職學校參觀調(diào)研;6月中旬開始組織學生填表報名,先后有94名同學填了中職報名表;7月x日至8月x日職業(yè)教育辦公室負責人和我校校領導深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)有目標的予以動員。此項工作可謂細致深入,收效很佳。
三、完成現(xiàn)狀
至20xx年10,我校統(tǒng)計中職報名情況,共計完成290人的招生數(shù)。并且都已交了就讀證明。
四、成因分析
總的來說,我校對20xx年中等職業(yè)教育招生工作非常重視,也切合現(xiàn)實做了大量工作,但工作中還是遇到一些難題,究其原因,主要是家長對職業(yè)教育還不認可,甚至持有偏見。拿我校來說,有相當一部分學生愿意到職業(yè)學校學得一技之長,但家長總認為孩子上中職沒出息,將來找不到工作,即便找到工作也是一個打工的。移民去的家長總覺得蛤仔上了大學才能光宗耀祖,那才是有出息的人。另外,近幾年中職畢業(yè)的`就業(yè)現(xiàn)狀又給他們傳遞了不良信號,導致他們對中職教育不信任、無興趣。因此,他們就把持著孩子,并對上中職持以觀望,看有沒有優(yōu)厚的政策。這就給我們的中職教育招生工作造成巨大障礙。問題是可以解決的,學校領導及全體教師想盡千方百計,最終還是圓滿完成了290人的招生任務數(shù)。
招生工作總結9
20xx—20xx學年度上期招生就業(yè)辦工作總結半期以來,招生就業(yè)辦在校長的領導下,在三個專業(yè)部和各職能辦公室的協(xié)調(diào)配合下,緊緊圍繞學校的工作重心,重視學生見習工作、注重建立校企合作基地以及學生就業(yè)指導與職業(yè)規(guī)劃的培養(yǎng),并制定了較為規(guī)范的教學見習制度和就業(yè)指導方案。近一年來,招生就業(yè)辦以就業(yè)為導向,以服務為宗旨,狠抓學生就業(yè)安置,提升學生就業(yè)品質(zhì),就業(yè)工作取得了良好成績,就業(yè)率100%,對口就業(yè)率88%以上,現(xiàn)將上半期招生就業(yè)辦工作總結如下:
一、增強就業(yè)服務意識,為學生就業(yè)質(zhì)量提供保障
將就業(yè)工作做好是我校實現(xiàn)長久穩(wěn)定發(fā)展的重要保證。為此,招生就業(yè)辦制訂了相關就業(yè)工作流程,多渠道聯(lián)系對口企業(yè),確保就業(yè)渠道暢通。本學期與新會展集團、成都喜來登酒店、眉州東坡酒樓、仁寶集團、宇芯集成電路、中國電信、雙流檔案館、金蘋果幼教集團、厚德福美幼兒園、華陽幼兒園、歡樂谷幼教集團等十一家品牌企業(yè)建立良好的校企合作關系,保障學生就業(yè)暢通。并堅持“不規(guī)范的企業(yè)不送、對學生身體有危害的企業(yè)不送、工作條件差的企業(yè)不送、對學生發(fā)展前景不大的企業(yè)不送”的“四不送”原則。
走出了一條“招生就業(yè)辦實地考察——簽訂用人合同——企業(yè)來校面試——老師護送入職——實習跟蹤管理——就業(yè)跟蹤服務”的穩(wěn)妥就業(yè)途徑,建立了畢業(yè)生就業(yè)回訪調(diào)查表,確保學生滿意,家長放心。
二、加強愛崗敬業(yè)教育,為學生持續(xù)發(fā)展打好基礎
按照學校、企業(yè)對現(xiàn)代中職生要求“先做人后做事”的指導思想,本期逐漸將“兩個人人”的理念灌輸于老師當中,即“人人都是就業(yè)指導教師”“人人都是德育工作者”。同時邀請用人單位專家進校舉辦職業(yè)指導講座,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、職業(yè)觀,培養(yǎng)學生愛崗敬業(yè)意識,同時也激發(fā)了學生學習專業(yè)的'熱情,使學生上崗后能吃苦耐勞、積極肯干。
三、建立校企深度合作關系,為學生對口上崗搭建平臺近一年來,為了提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,更好的適應企業(yè)崗位的需求,積極開展校企合作
秉著學校、企業(yè)、學生共贏的原則,逐步將用人單位變成學校實訓基地,邀請企業(yè)師傅做為學生的實習指導老師,讓學生成為企業(yè)的在校學徒。學生畢業(yè)對口上崗,實現(xiàn)了企業(yè)需求與學生培養(yǎng)零距離接軌。為學生找到一份比較滿意的工作,又為企業(yè)量身定制崗位需要的合格人才,力爭讓學校呈現(xiàn)出學生“招得進、留得住、送得出”的良好局面。
四、精心準備材料,迎接職業(yè)教育專項督導評估檢查
迎接職教督導評估檢查工作的資料準備,整理我校08、09、10級的招生情況,畢業(yè)生就業(yè)安置情況、就業(yè)率以及對口就業(yè)率情況匯總。檢查組對我校就業(yè)工作給予了肯定,也指出了需要整改的部分材料。
五、就業(yè)工作設想
邀請優(yōu)秀畢業(yè)生返校做創(chuàng)業(yè)成才報告,邀請部分家長來校面對面商討學生培養(yǎng)方案。
招生工作總結10
年度工作的簡要回顧:
一、廣泛宣傳發(fā)動,使全社會都了解教育考試的各項政策
教育考試工作政策性強,涉及面廣,關系到千家萬戶和社會的方方面面,我們認為,作為招生辦是執(zhí)行落實招生政策的窗口單位,宣傳好招生考試的政策、法規(guī)、改革措施和實施方案,使全社會都了解教育考試的各項政策、法規(guī)、改革措施和實施方案是我們的責任和義務。我們的做法是:
首先是向縣招委、教育局領導進行匯報;在中學校長會上進行宣傳;
其次,我們利用縣廣播電臺、電視臺制作問答式節(jié)目,廣泛向社會宣傳;利用學校黑板報,教育局宣傳櫥窗,向社會、家長、考生進行宣傳;在監(jiān)考教師培訓會上進行宣傳、講解;介紹廣大考生、家長上網(wǎng)查詢有關資料和查找有關報紙了解招生考試信息等等,初步形成了教育考試各項政策的宣傳網(wǎng),達到了廣大考生及家長都能了解教育考試的各項政策的目的。
二、強化服務意識,為考生營造良好的報考氛圍
以人為本,構建和諧社會。教育考試就要以考生為本,強化服務意識。在成人高考,自學考試方面,只有提供多樣化的服務,才可能贏得社會對教育考試的良好聲譽。強化服務意識,端正服務態(tài)度,提高服務質(zhì)量是我們的一貫宗旨。考生的需要就是我們工作的出發(fā)點和落腳點。
在實際工作中,了解和針對考生的需要,積極有效地開展工作,向考生提供滿意的優(yōu)質(zhì)服務,為考生準備好各種報名,考試用品,從報名到考試通知的發(fā)放,成績單的發(fā)放,盡量滿足考生的不同需要。在具體操作上本著嚴肅、精簡、效能的原則,完善和健全科學、規(guī)范的工作程序,接待來電來訪,堅持熱情和藹,和風細雨講解,堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”現(xiàn)象,限度地方便考生,服務考生,為考生營造一個良好的報考氛圍。
三、采取有效措施,確保高、中考萬無一失
我縣高考考點設在涇縣中學,中考考點設在涇中、二中、稼祥中學和涇縣二小四個考點。為了確保我縣高考、中考公開競爭、公正選拔,維護教育考試的信譽,確?荚囐|(zhì)量,做到高考、中考工作萬無一失,我們的具體做法是:制訂《涇縣招生委員會成員單位高考中考工作職責與任務》,在此基礎上細化成《涇縣年度高考考務工作細則》和《涇縣年度中考考務工作細則》。
目的在于加強組織領導,明確職責范圍,強化宣傳教育,嚴肅考風考紀,精心設置考場,落實保考措施。將高考、中考期間工作任務和職責分解到每個招生委員會成員單位——縣政府辦公室、縣委宣傳部、縣教育局、衛(wèi)生局、交通局、監(jiān)察局、廣電局、建委、環(huán)保局、人事局、物價局、發(fā)改委、公安局、財政局、保密局、供電局、涇縣中學、縣招生辦,使招委各成員單位以及高、中考主辦單位明確各自的職責和任務,做到各司其職、各負其責,共同做好高考、中考期間的各項工作,使高考、中考工作萬無一失。
四、嚴肅考風考紀,依法治考是我們的一項長期任務
招生考試是為高一級學校招生提供成績依據(jù),是為國家選拔人才的途徑和重要手段,考風考紀是考試質(zhì)量的根本保證,依法治考是我們的一項長期任務。維護考生的合法權益,為考生創(chuàng)造公平、公正的競爭環(huán)境,必須嚴肅考風考紀,要做到警鐘長鳴。為了嚴肅考風考紀,確保考生公平競爭,維護考生權益,維護政府和考試主管部門的社會形象,我們抓好考前對考生的思想教育工作,使考生提高認識,端正態(tài)度、誠信考試,自覺遵守考風考紀。我們的做法一是通過會議,下發(fā)文件,提出具體要求;
一是發(fā)給考生《誠信考試承諾書》,學習考場規(guī)則,簽字上交招生辦備案;
二是對過去的違紀事件進行廣泛宣傳處理結果,教育考生引以為鑒;
三是對于違紀事件,不論是什么人只要違紀堅決查處;
四是把好考生資格審查關,年度高考報名,我們查處取消兩名觸犯刑律的考生報名資格。中考錄取時,根據(jù)上級文件規(guī)定,省級示范高中計劃內(nèi)不招初中歷屆生,我們與縣教育局基教股一道做工作,將錄取在涇縣中學的22名歷屆生轉為涇中計劃外招生;
五是向社會和考生公布省市縣三級考試舉報電話,各考點設立考試舉報箱,增大社會監(jiān)督的力度;
六是配備一定數(shù)量的紀檢員、監(jiān)察員,分片包干切實加強督查;
七是繼續(xù)推行“招委委員輪流值班制,教育局長蹲點負責制、紀檢人員分片包干制、監(jiān)考教師崗位責任制”等四項制度。
由于我們措施得力,宣傳教育到位,健全監(jiān)督機制,加大懲處力度,自覺依法治考,招生考試法規(guī)落到實處,我縣年度高考、中考工作做到了零失誤。
五、規(guī)范監(jiān)考隊伍,為教育考試的公平、公正提供強有力的保證
考試工作是通過監(jiān)考教師的監(jiān)考工作得以實現(xiàn)的。監(jiān)考教師是考場紀律的執(zhí)行者,其監(jiān)考工作的表現(xiàn)直接影響著考試工作的客觀、公正,影響著考風考紀的好與壞。我們始終把監(jiān)考教師隊伍建設放在突出的位置。我們的做法
一是選好考點抓好培訓。
考場紀律好壞,關鍵在監(jiān)考,監(jiān)考教師的責任心如何,關鍵在校長的態(tài)度和教師的敬業(yè)精神,因此要選好校長得力,教師素質(zhì)高的學校作考點是組織好考試的關鍵。我們堅持開好兩個考務會,一個是考點主考、考務負責人會議,對考點主考、考務負責人進行考務工作一級培訓;第二是考點的考務工作會,由考點主考、考務工作負責人對監(jiān)考教師進行二級培訓。請領導參加兩個考務培訓會,由領導提要求,壓任務,從上到下形成有效的行政,提高監(jiān)考組長的監(jiān)考業(yè)務水平和職業(yè)道德,落實行政責任,形成有效的管理機制。
二是把好監(jiān)考教師挑選關。
監(jiān)考員是考試的工作者,是維持良好考風、執(zhí)行考紀的責任人,又是執(zhí)法者。我們根據(jù)上級有關規(guī)定和高考中考監(jiān)考工作的工作強度和工作性質(zhì)和特點,挑選那些男55歲,女50歲以下的身體健康,工作認真負責,熟悉監(jiān)考業(yè)務的在職教師擔任監(jiān)考教師。嚴格選聘監(jiān)考教師,嚴格執(zhí)行招生考試工作人員回避制度。
三是把好監(jiān)考教師思想教育關。
由于監(jiān)考工作時間長、要求嚴、責任大,許多教師不愿從事這項工作,在思想上有抵觸情緒,為此我們認真做好監(jiān)考教師的思想教育工作,動之以情,曉之以理,提高他們的責任感,增強他們做好監(jiān)考教師工作的使命感、光榮感,使他們能夠認真履行好自己的職責,做好監(jiān)考工作。
四是把好監(jiān)考教師業(yè)務培訓關。
要搞好監(jiān)考教師的業(yè)務培訓,我們首先要對監(jiān)考工作的全過程的'操作程序要講深講透,監(jiān)考組三人甲、乙、丙要明確分工,各人在什么時間什么位置應做什么事,要清楚明了,積極主動地去完成各自的規(guī)定動作和工作職責。其次監(jiān)考教師要掌握考場監(jiān)考要求,考試法規(guī)、處罰標準,行為規(guī)范等。
五是把好監(jiān)考教師管理關。
對監(jiān)考教師進行編組,老中青相結合,三個監(jiān)考教師來自三個不同單位,確定本考點學校的一名監(jiān)考教師為組長,即考試操作程序中的監(jiān)考員甲,對監(jiān)考教師編組,注意男女搭配,登記造冊,在考點分發(fā)試卷前才確定監(jiān)考考場,中途隨機抽簽變換考場,高考是一場一換,中考是一天一換,由考點考務組做好監(jiān)考組變換后的的記錄,以便備查。這樣有效遏制了監(jiān)考工作中采取監(jiān)外不監(jiān)內(nèi)甚至與考生串通作弊等做法的產(chǎn)生。
六是把好監(jiān)考教師監(jiān)督紀檢關。
無論高考、中考,考點除了有省市巡視員以外,我們請縣招委委員參加巡視,縣教育局科室負責人擔任紀檢員,并劃定責任區(qū)范圍,紀檢會、監(jiān)察局對考試工作全面監(jiān)督,他們的介入既是對考生的監(jiān)督又是對監(jiān)考教師、考試工作人員的監(jiān)督,及時制止和杜絕考試工作中可能出現(xiàn)的違紀事件,對招生考試工作和工作人員起到了保駕護航的作用。
六、加強招生隊伍建設,切實提高招生工作人員素質(zhì)
首先要加強思想政治教育,提高思想覺悟。
通過保持黨員先進性教育活動,政治學習蔚然成風,堅持以人為本,以考生為本,全心全意為人民服務,堅持招生考試與社會協(xié)調(diào)、和諧和良性互動的科學發(fā)展觀,為構建和諧社會作出自己應有的貢獻。
其次是學習掌握好招生考試政策,尤其是改革方面的新動向、新舉措要及時理解和執(zhí)行。
積極參加業(yè)務培訓,全面提高招辦工作人員的業(yè)務水平和業(yè)務能力,提高解決實際問題的能力。再其次是加強招辦工作人員的組織建設,根據(jù)招生考試的特點,選調(diào)思想過硬,業(yè)務能力強的同志充實到招生隊伍中,抓好工作人員的學習和培訓,力求對招生政策、招生紀律有較全面的了解,對計算機管理要進行專題培訓。在招辦內(nèi)部要建立崗位責任制,明確職責和分工,充分發(fā)揮各人特長,同時又相互促進,相互幫助,協(xié)同做好各方面的工作。
最后是加強招辦工作人員的作風建設。
作風建設是招生隊伍建設的重要內(nèi)容,是招生工作能否順利進行的重要保證。工作作風的好壞,不僅關系到自身形象,而且關系到?jīng)芸h教育局的形象。我們始終堅持全心全意為人民服務的宗旨,強化服務意識,優(yōu)質(zhì)、高效、熱情、周到地為社會服務、為學校服務、為考生服務,遵守招生紀律,廉潔奉公,主動接受社會監(jiān)督,群眾監(jiān)督。使我辦成為一支思想過硬、吃苦耐勞,不怕風險,業(yè)務精通,作風優(yōu)良,團結協(xié)作能打硬仗的招生考試隊。
招生工作總結11
1月19日下午,西城區(qū)教育考試中心組織召開了“西城區(qū)20xx年度招生考試工作總結表彰會”,我區(qū)五十余所中學的'主管校長、主任近百人參加了會議。會議由考試中心主任緱文質(zhì)主持。
緱文質(zhì)主任首先代表考試中心對過去一年里各校在各項招考工作上的支持、理解與配合表示感謝,對辛勤工作的老師們表示敬意。隨后,考試中心副主任吳玉強、郭郁蔥分別就20xx年高考、成考、中考、會考、自考工作做了簡要總結并對今后考試工作的形勢和改革熱點進行了展望;考試中心副主任劉衛(wèi)東宣讀了《關于20xx年西城區(qū)各級各類教育招生考試學校目標管理考評結果的通報》:授予54個報考單位為20xx年西城區(qū)高校招生工作目標管理優(yōu)秀獎;授予49所學校為20xx年西城區(qū)高級中等學校招生工作目標管理優(yōu)秀獎;授予42所參評學校為20xx年西城區(qū)高中會考工作目標管理優(yōu)秀獎;授予30個考點單位為20xx年高等教育自學考試組考工作優(yōu)秀獎;授予9所參評學校為20xx年西城區(qū)成人高校招生考試工作目標管理優(yōu)秀獎。
緱文質(zhì)主任在大會結束時表示,當前我區(qū)教育綜合改革更加深入,期盼各校積極投入、勇于擔當,更加嚴格、細致、安全地迎接新一年考試招生工作。
招生工作總結12
經(jīng)過一年來的不斷學習,以及同事、領導的關心和幫助,我已完全融入到了龍泉寺這個大家庭中,個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高,F(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結如下:
在加強管理的同時,也積極為教學和系統(tǒng)做好服務。d2年,省教育考試院要求d2城市職業(yè)學院所有辦學點必須在南京集中錄取。我們多次召開會議,精心組織、合理安排,在紀監(jiān)審、現(xiàn)教中心、后勤處、保衛(wèi)處等部門大力支持和各系部顧全大局、積極配合下,集中錄取工作安全、平穩(wěn)、圓滿完成。同時,合理及時調(diào)整計劃,積極爭取追加計劃,為全系統(tǒng)招生工作的完成,努力創(chuàng)造良好的條件。
一、招生就業(yè)工作:
1、學校領導非常重視招生工作,由史書記、王海濤副校長帶隊深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中、小學與學生面對面交流,全面介紹了職業(yè)高中、吉林師大函授的具體情況,使他們對職業(yè)高中有了新的認識。
2、招生辦組織市區(qū)內(nèi)各初中,初中三年級部分學生到學校來參觀,得到了全校各部門的支持,學校舞蹈隊、旅游組丁嘉慧、孟繁梅表現(xiàn)突出。
3、及時發(fā)布各種就業(yè)信息共50多條。認真指導學生就業(yè)。
4、幫助高考學生填報志愿,并主動與電子信息學院、包頭輕工學院、化工職業(yè)技術學院招生部門取得了聯(lián)系,為處在錄取線邊緣的學生,爭得了先機。
5、鼓勵教師全員行動起來,全面投入到招生工作中,每人定3人的招生指標,充分調(diào)動了全體教職工的積極性,設立招生、跟蹤管理獎,下學期新生入學,即可兌現(xiàn)。
6、注重日常細致的招生工作,主動學習其他學校的.先進經(jīng)驗,認真聽取各方面的意見,不斷改進工作作風,不斷提高招生宣傳力度。
二、辦公室工作:
1、主動協(xié)助校級領導的工作,作到政令暢通,保證了各項工作落實。
2、完成了今年教師職稱評定的具體工作,指導到位、服務到位。
3、對大連雁鳴集團來?疾熳隽顺浞值臏蕚,協(xié)助校長制定了學校與雁鳴集團的聯(lián)辦方案,得到了市的認可。
4、分別與財政局、勞動局、人事局、法院、工商局等職能部門建立了廣泛的聯(lián)系,協(xié)助校長處理了諸多外部事物。
5、增強服務意識,發(fā)揮了辦公室的職能,工作人員發(fā)揚不怕累的精神,各項服務性工作周到具體。
三、
1、多頭工作,有拖拉現(xiàn)象。
2、簽到單匯總不及時,保管不善,追究不及時,扣款不全面,有異議。
3、宣傳片沒有出來,招生工作進一步深入不好。
四、付出多,回報少;加班多,補助少;壓力大,委屈多;統(tǒng)籌協(xié)調(diào),駕馭能力強;無悔無怨,盡職盡責,克盡職守;使校長騰出更多經(jīng)歷和時間抓大事。
培養(yǎng)學生文明禮貌的習慣,即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化學生執(zhí)行學校的學生行為規(guī)范,衣著整潔,佩戴好紅領巾,不穿拖鞋上學,由班干部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,現(xiàn)在同學們都已經(jīng)養(yǎng)成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內(nèi)、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷涌現(xiàn)。從他們的行動已經(jīng)可以看到,在他們小小的心靈里已經(jīng)萌發(fā)出美的種子。
一年來,在黨委的領導下,本人按照分工,緊緊圍繞市委市下達給我鎮(zhèn)的重大項目、利用外資目標任務,凝心聚力,克難求進,時刻將“招商引資”作為工作中的第一要務,牢固樹立“客商就是上帝”的理念,理清自己的工作思路,突出工作重點,帶著熱情,將自己服務效能放到最好。
新的一年里,配合辦公室所有同志,在局黨委直接領導下,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)勢,彌補不足,爭取將各項工作做的更好。
協(xié)助辦公室主任完成各項交辦的工作;每月按時統(tǒng)計上報辦公室考勤;定期清洗值班室被單;進行印刷、電腦設備的維修和耗材管理工作;協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作,合理調(diào)配人員。
招生工作總結13
20xx年招生工作當中,我們緊緊圍繞學校工作要點,開拓以開放教育為主體,其他形式學歷教育為輔的辦學思路。在學校領導的正確決策和精心籌劃下,在全體教職工的通力合作下,20xx年招生工作取得了較為輝煌的成績,F(xiàn)就我校20xx年招生工作所取得的成績、存在的問題以及今后的努力方向總結如下:
一、20xx年取得的成績
20xx年我校新招各類新生2618人,圓滿完成了學校年初確定的850人的目標,與去年相比(20xx招新生2511人),增長了107人,增長率為4.3%。20xx年的目標為2618+1人。增長率為0.0003%。
二、20xx年的招生工作措施
1、領導重視,思想統(tǒng)一
生源是辦學的基礎,沒有生源學校辦學就成為無本之木,無源之水。正是基于這種認識,學校繼續(xù)實行了校長、書記“一把手”工程,并由副校長協(xié)助校長加強招生工作力度。學校始終把招生工作擺在重要位置,要求全校教職工用心支持電大的招生工作。吳春校長多次主持招生工作會議,制定招生工作方案、指導宣傳計劃的實施和落實;靈活運用招生政策,即時調(diào)整招生獎勵力度,檢查招生進展狀況。
2、科學調(diào)研,開拓生源
透過多種渠道開展調(diào)研,認真做好生源預測,為完成招生計劃帶給保證。
(1)隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,競爭日益激烈,學歷的提高、知識結構的'更新對于各行各業(yè)的從來人員來說勢在必行。20xx年招生工作結束后,透過對新生各方面數(shù)據(jù)的分析,我們認為以下行業(yè)是20xx年招生重點突破的行業(yè):衛(wèi)生系統(tǒng)—護理學、藥學專業(yè)、教育系統(tǒng)---學前教育專業(yè)、建筑行業(yè)---建筑施工和工程造價專業(yè)、管理理類---工商管理、行政管理、市場營銷專業(yè)。透過對今年招生狀況統(tǒng)計分析,以上各行業(yè)生源豐富,并有必須的潛力可挖。
近三年招生專業(yè)分析
專科:
呈上升趨勢的有:
會計學、建筑施工、工程造價、護理學、市場營銷。
較穩(wěn)定并有潛力可挖的有:
學前教育、行政管理、工商管理、法學、藥學、水利水電、物流管理、數(shù)控技術。本科:
呈上升趨勢的有:
會計、土木、學前、行政、護理
較穩(wěn)定并有潛力可挖的有:
工商管理、法學、漢語、機械
(2)有針對性地深入到相關企事業(yè)單位,了解各部門的從業(yè)人員的學歷狀況,為重點行業(yè)進行重點宣傳帶給可靠依據(jù);(移動、聯(lián)通-20xx年招生重點宣傳)
3、立體滲透,擴大宣傳
(1)依托媒體進行宣傳:開展我為春招獻一計活動,共收到57人的
金點子;由校領導帶四個組到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及街道辦事處招生宣傳4天;印簡章60000份;報紙投遞44000份;永川電視臺宣傳67天;永川報宣傳:開放教育20xx年1月8日--20xx年3月8日,每周兩次。20xx年7月29日---20xx年9月19日每周兩次,共計:34期;茶竹永川網(wǎng)招生宣傳30天;永川社保局門前宣傳牌;行政服務中心LED宣示牌和門前固定宣傳牌宣傳;出租車宣傳共計18500車.次.天;榮昌和大足報上宣傳一周。
(2)發(fā)揮電大學員的作用,擴大宣傳。在籍學員的宣傳才是真正信得過的宣傳,其效果和影響力不可低估。
(3)注重服務,以人為本。對于前來咨詢和報名的新老學員給以熱情的接待和周到的服務,使他們留下良好的印象。
4、及時總結,提出重點
招生工作結束后,為總結招生工作經(jīng)驗,招生辦工作人員對招生狀況進行了比較細致的研究分析,找出生源所在行業(yè)及生源新的增長點,同時找出招生工作中存在的問題,提出解決辦法和以后招生工作的重點。
三、20xx年招生工作存在的問題
1、專業(yè)發(fā)展不協(xié)調(diào)
雖然今年招的人數(shù)較多,但有些專業(yè)人數(shù)明顯偏少,個別專業(yè)甚至連開班都很勉強,甚至不能開班。比如開放?频臄(shù)控專業(yè),只招收了13名新生,這與我區(qū)比較興旺的機械行業(yè)以及各中等職業(yè)學校超多機械專業(yè)的畢業(yè)生極不成比例,從中顯示,招生中的市場還是存在的,但我們的宣傳未到位,今后就應做為招生工作的重點進行宣傳.
2、應對面宣傳不到位
雖然學校采取了超多的宣傳工作,但那只是面上的,還是只有深入到人群中應對面的宣傳才最有影響力,才最深入人心。
3、搶奪他人生源不理虧
學校三令五申強調(diào)不搶奪他人生源,招生與做人一樣要理直氣壯,學生來報名首先問清學生與哪位老師聯(lián)系沒有,如已聯(lián)系,應主動幫學生聯(lián)系該教師,不要與學生說在哪里報名都一樣等這類話。
4、優(yōu)惠學費不心痛
學校設置的招生費是招生老師的宣傳、車旅、生活接待費等,相當于是改善教職工的福利,學校每年僅這一筆費用就高達100多萬,但有個別招生老師為了搶奪他人已聯(lián)系的生源不惜少重金來到達目的,這樣做看似學校沒有損失,其實不然,如果讓學生了解到我們的招生費多少,今后更難開展招生工作。如果遇到較多的群眾生源實在要少的話,就應假裝請示學校再給優(yōu)惠。
5、填寫表格不規(guī)范
盡管反復要求新生報名表要填寫規(guī)范,但部分招生老師仍舊將學生的報名表填寫得很不規(guī)范。
四、20xx年招生工作目標
20xx年成績喜人,20xx年雖然只多招一人,但壓力卻增大了很多。謝謝!!
招生工作總結14
一、貫徹政策,深入探討,確保招生宣傳方案科學可行。
今年5月,在學校的統(tǒng)一指揮下,計算機應用技術學院的領導,結合我校實際情況,堅持從學?沙掷m(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略高度出發(fā),就20xx年的招生宣傳工作計劃進行討論研究,并制定了招生宣傳工作的總方案,為接下來的各項工作形成指導性的綱領。確定方案后,召開學生工作會議,貫徹方針政策,落實分工合作,明確責任到位。各相關職能部門的干部及學院老師積極配合,出謀獻策,對各自牽頭的宣傳路線提前做好安排、聯(lián)絡工作,保證招生宣傳工作的順利進行。
二、以實際行動宣傳。
我們對20xx年招生宣傳的內(nèi)容和形式進行反復推敲,力求宣傳內(nèi)容全面準確,宣傳形式喜聞樂見,收到了很好的成效。我校充分利用學校與社區(qū)聯(lián)合進行招生宣傳咨詢活動,精心制作學校的招生簡章,全方位,多角度地展示學校的專業(yè)設置、學科建設、校園文化和綜合實力。
三、進一步規(guī)范招生宣傳工作各項規(guī)章制度,使招生宣傳工作常態(tài)化。
制定招生宣傳工作各項規(guī)章制度,規(guī)范招生宣傳相關費用的使用、報銷;制定招生宣傳工作激勵機制,進行每年一度的招生宣傳工作總結及評優(yōu);加強招生宣傳力度,展現(xiàn)我校濃厚的文化底蘊、突出的學科建設、良好的教學環(huán)境、豐富的校園文化生活,吸引更多的.學生關注我校、了解我校、報考我校;注重借助社區(qū)的宣傳,積極聯(lián)系社區(qū)關注我校,宣傳我校,增強我校的社會影響力;進一步做好招生宣傳學生志愿者工作,發(fā)揮學生的朋輩效應,調(diào)動學生的積極性。
四、招生工作的進行
我院聯(lián)合社區(qū)開展了免費照相和修電腦的活動,上門服務也是這次活動的一大特色,以下是參加招生宣傳的照片:
招生工作總結15
xxxx年3月我受組織安排,由xx學院教務部調(diào)整到學院招生辦公室工作。為了盡快適應新的工作崗位,我積極了解學院以往招生工作內(nèi)容、其他高校招生工作的特點以及目前獨立學院招生工作的形勢,制定了20xx年度xx學院招生辦公室的工作方向——大力加大招生宣傳、努力提高生源質(zhì)量。下面我具體介紹下我負責的工作。
一、合理調(diào)整生源計劃,擴大外省招生比例
今年我院在34個本科專業(yè)、26個省(直轄市、自治區(qū))計劃招生3200人,其中文科510人,理科2690人。為了進一步擴大我院在外省的影響,優(yōu)化生源結構,積極面對未來的生源競爭,今年招生辦進一步擴大了在外省的招生計劃,省內(nèi)1695人,省外1505,省外招生計劃占總計劃的,同比去年增長。
二、組織教職員工參加咨詢會
今年六月,針對考生關注的熱點問題精心制作了招生宣傳培訓手冊,選拔并培訓教職工參加了在河北、河南、山西、陜西、黑龍江、吉林和遼寧舉行的30余場報考咨詢會。為考生做志愿填報咨詢,并宣傳講解我院的.歷史、發(fā)展和優(yōu)勢,這些工作都取得良好效果。
三、擴大省內(nèi)招生宣傳,提高二本線上生源比例
為了進一步提高生源質(zhì)量,特別是提高二本線以上生源比例,有我組織、主持了多次會議,研究方案。在學院黨政會議上,確定由我代表xx學院招生辦于五月份期間走訪了省內(nèi)唐山、滄州、衡水、邯鄲、石家莊、保定等地40多所重點高中,面對面地和這些高中的校領導以及高三班主任老師溝通,重點介紹了xx學院的特色及優(yōu)勢,并獲得了一致的肯定。
四、錄取前期準備工作
1、加強紀檢監(jiān)察工作。我院在招生錄取現(xiàn)場設立了招生錄取監(jiān)察組,全程監(jiān)督錄取工作,尤其是將對招生錄取的重點環(huán)節(jié)、重點崗位、重點時段,進行重點監(jiān)督。
2、進一步落實招生錄取工作中的檔案審查工作,招生錄取和專業(yè)調(diào)劑時嚴格按照考生體檢限報專業(yè)進行調(diào)整。
3、加強新生入學資格審查工作。嚴格執(zhí)行教育部有關文件要求,今年在新生錄取通知書的新生報到證上打印了考生照片,以供新生報到時核查考生身份使用。錄取工作完成后,招生辦打印了新生的高考電子檔案并分發(fā)到新生輔導員處,同時在新生報到期間嚴格核對照片,責任落實到人,防止冒名頂替的情況發(fā)生。
五、錄取結果成績顯著
生源充足,錄取分數(shù)線高
錄取結束,我院第一志愿率達到,在全國26個省(市、區(qū))共錄取新生3172人,其中文科502人,理科2670人。
招生工作總結16
20xx年,法學院學生工作在秉承以往優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上,發(fā)揚“團結協(xié)作、永爭第一”的精神,與時俱進,開拓創(chuàng)新,務實工作,各方面都取得了較好的成績。
一、加強學生黨、團組織建設,增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、做好團委學生會社團聯(lián)換屆工作。5月,成立了第xx屆團委學生會社團聯(lián)。10月下旬,團學聯(lián)招新工作順利展開,20xx級一批新成員充實到團學聯(lián)各部門,有利于今后工作的開展。
2、建立健全學院黨、團工作機制,進一步實現(xiàn)管理規(guī)范化、制度化。堅持每周工作例會制度,黨、團組織生活,干部培訓制度,定期進行以“增強干部意識、培養(yǎng)開拓創(chuàng)新能力”為主題的整風教育活動,及時解決學生干部隊伍中存在的問題。
3、加強對學生黨員的教育管理和入黨積極分子的發(fā)展工作。堅持黨章學習小組制度,通過黨章學習小組,開展學習新黨章、觀看教育片、參觀革命歷史遺跡、學習“兩會”文件精神等活動。認真做好推優(yōu)工作,嚴格按照組織發(fā)展程序,堅持標準,保證質(zhì)量,做到有組織、有目的的發(fā)展,并對每次推薦的入黨積極分子實行公示評議制度。本學年共發(fā)展學生黨員140名。10月份,順利進行了黨章學習小組的換屆工作。
二、與時俱進,狠抓思想政治教育工作。
1、深入開展學習“三個代表”重要思想,努力提高廣大青年的思想素質(zhì),增強時代責任感和歷史使命感。以黨章學習小組為龍頭,帶動廣大學生學習黨的路線、方針、政策,努力用“三個代表”重要思想武裝頭腦。中央電視臺等新聞媒體對我院學生的學習情況先后予以報道,較好地反映了我院學生的政治熱情和精神風貌。
2、多層次、全方面對學生進行政治理論教育。我院承辦的學校第101期黨校培訓班于9月中下旬開班,法學院99名學員順利結業(yè),其中有10名同學被評為“優(yōu)秀學員”。各黨章學習小組開展了系列學習宣傳和研討活動,讓青年學生即時學習了解黨和國家方針政策。為更好地促進黨章學習小組的建設和發(fā)展,在院領導的關心和支持下,建立了學生黨員活動室。各班團支部成立時政學習小組,組織學生深入學習許志偉、陳野平、萬亮等優(yōu)秀青年大學生的先進事跡,并邀請校內(nèi)外知名教授、專家、學者舉辦系列講座,積極引導學生樹立正確的價值取向,效果較好,反響很大。
3、加強思想道德建設。舉行大學生道德狀況座談會,就“當代大學生的道德狀況”進行深入探討,引導大學生在努力學好專業(yè)知識的同時,自覺加強自己的`思想道德修養(yǎng),學會通過理智的方式和途徑處理好各種矛盾和沖突。開展社區(qū)服務等活動,號召大學生從我做起,從身邊的點滴小事做起,做文明的符合時代需要的大學生,做中華民族傳統(tǒng)美德的繼承者和發(fā)揚者,做先進文化知識的傳播者和實踐者。
4、認真做好“非典”預防工作。上學期“非典”期間,多次召開專題工作會議,傳達布置有關預防工作,促成學生養(yǎng)成良好的學習生活習慣。多次召開全院學生黨員、干部關于防治“非典”的大會,倡導學生黨員、干部做防“非典”的先鋒。組織了26名畢業(yè)班學生黨員義務對學生公寓宿舍進行了為期一周的消毒。
5、法學院團委被授予!凹t旗團委”榮譽稱號,這也是我院連續(xù)兩年被評為校“紅旗團委”,同時,一批先進集體和個人受到學校表彰。
三、營造良好的學習氛圍,促進學風建設和學生科研工作。
1、繼續(xù)堅持“學習部—任課老師—學習委員”三位一體的考勤制度。抓“三風”(教風、學風、考風)教育工作,努力營造良好的學習氛圍,促進學生成才。
2、積極鼓勵學生開展科研活動,培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力。廣大學生踴躍參加第xx屆湖北省“匯凱杯”、第xx屆全國大學生“挑戰(zhàn)杯”課外學術科技作品設計制作大賽,其中行政管理20xx級章長城的《群體激智的理論基礎及其構建》獲省級二等獎。在學?萍脊(jié)中獲一等獎杯14人,二等獎13人,三等獎杯12人,獲獎人數(shù)在全校名列前茅。
3、舉辦就業(yè)與考研經(jīng)驗交流會。邀請部分優(yōu)秀畢業(yè)生代表與低年級學生座談交流,加強專業(yè)思想教育,引導和激發(fā)學生的學習積極性。
四、重視社團建設和發(fā)展,堅持“四有”原則,注重工作內(nèi)容與形式的創(chuàng)新,全力打造精品社團。
法學院學生的特點是,思想活躍,政治熱情高。如何因勢利導,把學生的精力引導到正面的積極的有意義的活動中來,意義重大。我們依托專業(yè),結合我院各專業(yè)思想性、政治性、理論性都很強的特點,抓社團活動骨干隊伍,把社團建設作為鍛煉和提高學生綜合素質(zhì)的一個重要環(huán)節(jié)和方面。
1、高度重視社團建設,社團活動“有特色、有規(guī)模、有效果、有影響”。馬列學會被評為校“紅旗社團”,沙湖論壇、公關協(xié)會、法學會、軍事觀察協(xié)會被評為!皟(yōu)秀社團”。本學期,沙湖論壇舉行了湖大校訓精神的大討論活動;馬列學會舉辦了“三個代表”知識競賽;公關協(xié)會舉辦了系列專題講座;女生俱樂部舉辦了迎新晚會;軍事觀察協(xié)會舉辦了“兩岸關系問題”等備受大家關注的熱點問題的專題講座;音樂之友協(xié)會公演了音樂短劇等。所有這些社團對于鍛煉學生的動手能力,提高學生理論素養(yǎng),增強學生綜合素質(zhì),起到了良好的促進作用。
2、努力將法學會及其“模擬法庭”辦成為“促進學習、提高素質(zhì)、校內(nèi)知名、校外有一定影響力”的品牌。4月中旬,“模擬法庭”第三次開庭,得到校、院各級領導的深切關注和武昌區(qū)人民法院的大力支持,武大、華師、華中科大等兄弟院校代表也紛紛慕名趕來,產(chǎn)生了廣泛影響。本學期,法學會開展了案例分析和維權陽光行動,法制宣傳日還在武昌文化宮等地為社區(qū)市民提供法律咨詢和服務,深受市民歡迎和好評。
五、積極組織豐富多彩的校園文化活動,活躍校園文化生活。
1、積極組織廣大學生參與校、院各項文體活動,努力營造“永爭第一”的拼搏進取精神,增強集體榮譽感。校首屆乒乓球賽,我院取得了女子團體第二名,個人第三、五、六名。在校十大歌星、十大舞星、十大笑星的比賽中,都取得了較好成績。第xx屆體育文化節(jié),經(jīng)過同學們的奮力拼搏,取得了團體總分第四名、趣味運動會第一名、新生廣播體操第二名的好成績。在校第xx屆“女生節(jié)”活動中,我院榮獲“精神文明獎”。法學系主任陳波教授主講的“女性人權實現(xiàn)障礙與其法律對策”知識講座深受廣大師生好評!皶嫈z影展”中我院有十余份作品參賽,其中周容同學的作品還獲得了“歡迎獎”。01法學張娟同學被評為“湖北大學優(yōu)秀女生標兵”。在院內(nèi)開展了第xx屆班際籃排球聯(lián)賽,01法學和03政教分獲男籃、女排冠軍。
2、認真組織好辯論賽工作。4月份,由我院選派的學生組隊,代表學校出征由團省委主辦的“天倫律師杯”湖北高校法學院法學辯論賽,因組織得力,成績突出,榮獲第三名的好成績。積極組織參加校第xx屆院際辯論賽獲得第3名。此外,還在院內(nèi)開展了首屆班際辯論賽,01行管和01政教分別獲得大賽冠、亞軍,01政教丁孝磊同學被評為“辯手”。
六、積極認真做好畢業(yè)生和就業(yè)指導工作。
面對目前嚴峻的就業(yè)形勢,我院采取了一系列措施抓緊抓好畢業(yè)生就業(yè)指導工作。開辦多次就業(yè)形勢與政策及應聘技巧專題講座,引導大家認清就業(yè)形勢,樹立新的就業(yè)觀念,找準自身定位,正確處理個人理想與社會需求的關系。著力向外聯(lián)系用人單位,積極推薦畢業(yè)生,竭力全力為畢業(yè)生服務。舉行畢業(yè)生座談會,倡導畢業(yè)生文明離校。20xx屆畢業(yè)生就業(yè)率位居全校前列。
七、貧困生工作。
我院大多數(shù)學生經(jīng)濟比較困難,貧困生比例比較高,本學期共為85名同學辦理了助學貸款,總金額達96萬余元,為同學們學習和生活提供急需的幫助,還為一部分同學爭取了各種勤工儉學的崗位和愛心資助。
“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。”成績,只屬于過去,新的輝煌,正等待著我們?nèi)?chuàng)造。20xx年即將來臨,我相信,在新的一年里,在學校各級領導的關懷和支持下,在法學院全體師生的共同努力下,法學院學生工作必將開創(chuàng)新的局面,取得更大的成績!
招生工作總結17
一、指導思想
20xx年義務教育階段學校招生工作,以科學發(fā)展觀為指導,以進一步辦人民滿意的教育為目標,依據(jù)略教體發(fā)[20xx]28號《略陽縣教育體育局關于認真做好20xx年全縣中小學招生工作的通知》,認真貫徹《義務教育法》,嚴格執(zhí)行《未成年人保護條例》,維護教育公平,促進學校均發(fā)展,努力構建和諧教育,最大限度滿足人民群眾接受優(yōu)質(zhì)教育的需求。
二、成立招生工作小組,明確分工職責
1、招生工作小組:
組長:
副組長:
組員:
2、工作職責:
組長全面負責招生工作;副組長的職責是解決組員解釋不了的問題,進行組織協(xié)調(diào);組員的職責是具體實施招生工作,檢查驗收報名材料并做好登記,負責解釋招生政策,及時解決招生過程中出現(xiàn)的問題。
3、工作要求:
組員在招生時應著裝大方,佩戴工作標志,態(tài)度熱情,耐心解答學生家長提出的疑問。
三、招生原則及政策要求
(一)招生原則
堅持依法招生,義務教育階段學校實行劃片招生,免試就近入學,不舉行或變相舉行選拔性考試;堅持公平招生,保障適齡兒童少年平等接受義務教育;堅持生源均分布,促進義務教育均發(fā)展;堅持公開招生,
加強過程監(jiān)督和管理,做到報名時間公開、招生辦法公開、招生計劃公開、錄取結果公開。
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1、凡接受并完成小學教育的適齡兒童均需入學。
2、戶籍(住址)規(guī)定。義務教育階段學校招收具有我區(qū)戶口的適齡兒童少年,1)學生戶口與父母雙方(或一方)在同一戶籍上,且戶籍與實際住址相符的為有效戶口;2)學生父母確屬無房戶,學生戶口與父母雙方(或一方)長期在祖父母(或外祖父母)戶籍上,且戶籍與實際住址相符的為有效戶口;3)新遷入戶口的時間以招生報名工作結束日為準;4)學生戶口與父母雙方(或一方)相同,但空掛于親戚、朋友、祖父母、外祖父母戶籍上的為無效戶口;
3、有一套以上住房者,依據(jù)其經(jīng)常居住房屋地址劃片入學;
4、因改造或其它原因拆遷的居民,依據(jù)拆遷辦或其它有關部門出具的證明所標注的住址劃片入學。
四、特殊情況處理
(一)進城務工人員子女入學問題。本著就近入學的原則接收進城(區(qū))務工人員子女入學。進城(區(qū))務工人員子女,可在居住地學校公布的招生時間內(nèi)到學校報名,學生報名時需提供:
1.房屋產(chǎn)權證或經(jīng)住房保障和城鄉(xiāng)建設管理局認可的房屋租賃合同;
2.暫住戶口證;
3.戶籍所在地的戶口本;
4.人力資源和社會保障局備案的勞動用工合同或有效期1年以上的工商營業(yè)執(zhí)照。
(二)部隊現(xiàn)役軍人子女入學問題。對于符合規(guī)定就近入學的現(xiàn)役軍人子女,在規(guī)定時間內(nèi)直接到學校報名登記,學校優(yōu)先接收。確需借讀或跨學區(qū)就讀的,應按規(guī)定程序辦理手續(xù),在同等條件下優(yōu)先審批。
。ㄈ┙枳x或跨學區(qū)入學問題。確需在我區(qū)借讀的.,由家長向擬借讀
學校書面提出借讀申請并填寫借讀審批表。辦齊手續(xù),經(jīng)縣局審批同意,我校方可接受。嚴禁先接收學生而后再辦手續(xù)的行為。
(四)房產(chǎn)住址特殊情況確認問題。
1.因城中村改造而無房產(chǎn)證的,分下列兩種情況處理:一是屬本村居民的,需村委出具證明并經(jīng)街道確認;二是屬其他購房戶的,需提供購房合同和購房原始發(fā)票;無購房合同的,需提供村委證明(經(jīng)街道確認)及購房原始發(fā)票。
2.因房產(chǎn)抵押貸款而無法提供房產(chǎn)證原件的,報名時需提供住房保障和城鄉(xiāng)建設管理局開具的房屋產(chǎn)權證明(也可在房產(chǎn)證復印件上加蓋公章),或者提供加蓋銀行抵押貸款章的房產(chǎn)證復印件。
3.房屋現(xiàn)已居住但還沒辦理房產(chǎn)證的,報名時需提供購房合同、購房原始發(fā)票和房屋質(zhì)量保證書。
4、以政府發(fā)放的入學通知書為準。
五、招生學片區(qū)域及計劃
1)學區(qū):白水江鎮(zhèn)各村(居委會)及企事業(yè)單位。
2)按照略陽縣教育體育局的招生計劃,七年級招收2個平行班。100名新生。
六、招生報名事宜
1、招生時間:20xx年6月29日——7月15日。
補錄時間:20xx年9月1日——9月3日
2、招生地點:
3、家長領新生到學校報名時需攜帶
。1)戶口本;
。2)縣(區(qū))級以上醫(yī)院開具的學生健康證明;
(3)入學通知書。
4、聯(lián)系電話:
招生工作總結18
根據(jù)《xx省教育廳辦公室關于做好20xx年秋季義務教育學校招生自查和總結工作的通知》和三臺縣教育局的指導精神,我校今年在初中招生工作中堅持從學?沙掷m(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略高度出發(fā),力求認識到位,組織到位,措施到位,落實到位。高標準嚴要求地完成了20xx年的招生工作。現(xiàn)簡要總結如下
一、基本情況
1、認真做好招生宣傳工作。我校針對20xx年的招生形勢,提前準備招生宣傳工作。學校在20xx年底就召開了專題會議;20xx年3月,學校將招生工作人員分成若干小組,隨后,由校領導帶領,分赴各小學進行宣傳;20xx年7月,校長親自帶領各小組人員到各小學學開展招生宣傳工作。
2、積極配合中心校做好招生錄取工作。今年我校招收初一新生212人,我校立即組織人員填寫了通知書并組織人員親自送到各小學學。開學后,實際報到的學生只有198名新生,有14人未報到。
二、存在問題
1、招收人數(shù)達到198人,比分配指標少收了14人。
2、招生過程中,由于新生陸續(xù)前來報到,故新生數(shù)據(jù)未能及時統(tǒng)計上報。
3、由于不良的招生競爭,致使我校已錄取的部分學生流失。
三、整改措施及今后打算
1、進一步領會上級文件精神,加強招生工作,成立招生領導小組。明確分工,責任到人,各司其職,各負其責,確保招生工作的有序進行。
2、繼續(xù)嚴格執(zhí)行“三限制”政策。嚴格把好學籍保留關。
3、加強和上級領導部門的聯(lián)系,掌握招生中的最新動態(tài)。
4、隨時和招辦聯(lián)系,核實錄取新生的數(shù)據(jù),在規(guī)定時間內(nèi)完成了新生學籍的.注冊和上報。
5、加強與建平鎮(zhèn)各級小學的聯(lián)系,積極做好招生宣傳動員工作。進一步加大招生宣傳力度,進一步完善獎勵制度,吸引優(yōu)質(zhì)生源。特別要加強對已發(fā)放通知書的新生的宣傳動員工作,使新生能及時報到注冊。
6、進一步增強招生工作人員的責任心,做到規(guī)范操作,精心組織,認真實施。
招生工作總結19
生源是辦學的基本條件,招生是硬指標,它直接關系到學校的生存與發(fā)展。由于種種原因,招生出現(xiàn)了諸多的不利因素,招生市場競爭激烈,生源之爭已到達了白熱化程度,招生形勢十分嚴峻。為了搞好招生工作,完成招生任務,我們繼續(xù)發(fā)揚“四千”精神,不畏艱難,克服了重重困難,想盡辦法招生。從招生方案的修訂、招生簡章的精心制作,招生對策、招生的宣傳發(fā)動,組織生源、新生入學到錄取審批等都做了很多的、卓有成效的工作。重點做了以下幾方面工作:
1、繼續(xù)成立招生工作組,分工落實,確保招生工作的順利實施:根據(jù)今年的招生方案,抽調(diào)部分職責心強、吃苦耐勞、社會關系多、有招生本事的教職工組成招生工作組,任務到人,分片負責,大家團結協(xié)作,齊心協(xié)力,為完成招生工作任務供給了有力的保證。
2、廣泛宣傳,擴大知名度:我們精心制作了20xx年的招生簡章,在全區(qū)x個市教育局出版的'招生指南上刊登在xx日報上刊登學校的招生信息今年我們共印制發(fā)放招生簡章、宣傳資料近x萬份制作招生宣傳展版x個。
我們還利用社會招生人士、學校網(wǎng)站、電話、信息、電視廣告、經(jīng)過郵政郵寄學校招生簡章資料等方式和手段宣傳學校,進行了多渠道、多形式的宣傳,有利地促進了招生工作使考生及家長能夠多方面、全方位對學校有更全面的了解。這些措施對于宣傳學校,擴大學校的知名度,吸引和擴大生源起到了重要的作用。
3、與時俱進,大膽創(chuàng)新。今年招生我校沒有制定出臺招生優(yōu)惠政策,加之學校面積小、硬件設施不足,與學校面積大、硬件設施好、有各種吸引人的招生優(yōu)惠條件辦法的中職學校比較,我們的競爭處于劣勢。為此我們揚長避短大膽創(chuàng)新:
1用對xx附近中學報讀我校的學生,安排他們在暑假期間進企業(yè)打工,掙第一學期的學習費用的辦法。
2對校企合作訂單培養(yǎng),企業(yè)資助學費的宣傳。
3扶貧資助政策宣傳。
4采用就業(yè)典型事例促招生的宣傳方式,使招生宣傳更具特色,更具感染力和說服力。
我們把近幾年畢業(yè)生的就業(yè)情景按姓名、生源地、畢業(yè)中學、就讀專業(yè)、畢業(yè)時間、就業(yè)單位,工資收入等資料制成表格資料,分發(fā)到初三班主任、學生、家長手上進行宣傳。
4、發(fā)揚“四千精神”深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村,積極組織生源。進取與各級教育局招生辦聯(lián)系,營造和諧的招生環(huán)境,堅持深入各地,加強對中學的直接宣傳,與初三班主任座談、到班上向學生宣講,利用家長會進行宣傳,組織學生來校參觀等。招生組成員不畏酷暑、日曬雨淋,經(jīng)常早出晚歸,犧牲許多休息時間,接待各中學教師組織學生來校參觀考察x批次共x人。深入中學及鄉(xiāng)村共x多個不完全統(tǒng)計。
5、認真做好考生和家長的接待工作:學校招生辦公室是一個對外聯(lián)系和接待的窗口,服務質(zhì)量的好壞會影響學校的聲譽,影響到學校招生工作的成敗。我們要求全體招生工作人員統(tǒng)一認識,加強服務意識的教育,在解惑答疑咨詢方面做到熱情、耐心,有問必答,有信必回。待人接物方面做到熱心、細致、周到、快捷,確保招生工作的順利開展,20xx年共計接待x多名學生及家長。
招生工作總結20
一年的招生、教學工作已經(jīng)塵埃落定,現(xiàn)將個人這段時間的招生工作總結歸納,并提出一些個人的想法。
一、招生工作:
從今年的招生大環(huán)境看,仍舊受國家統(tǒng)招資格投檔線的降低和生源的削減等因素的影響。結合今年的招生特點和閱歷教訓,我總結如下并為下年度的招生做一點建議:
1、要駕馭住在一年之中幾個關鍵的招生工作時段:
秋季招生前期,應當制定整體招生思路,完善招生細微環(huán)節(jié);依據(jù)招生的思路和招生渠道的設定組建有戰(zhàn)斗力的團隊;招生簡章應在5月中旬印刷好。
招生中期,利用各種渠道,努力擴大招生宣揚范圍和區(qū)域范圍,拓展生源渠道。在近幾年嚴峻的招生環(huán)境下勢必會出現(xiàn)新的招生渠道。
招生后期:穩(wěn)定前期和中期的成果,提高報到率。
2、找尋更加有效的辦學路子,要拓寬招生專業(yè)的涵蓋面,不僅計算機類,還要在土建類,經(jīng)管類等學科做探討,看是否能辦多點專業(yè)。
3、招生手段與渠道:
A、招生代理:必需有效的篩選實干的社會代理,招生期間隨時他們保持聯(lián)系常常溝通隨時駕馭代理招生進展狀況。
(1)在招生期間的幾個重要時間段發(fā)放宣揚材料要剛好,比如高考前后幾天的時間;
成果出來幾天學生要返校查成果的時候;學生填報志愿的那幾天。
。2)過了年回來應盡快和招生代理取得聯(lián)系并且篩選,太晚的話他們早就起先選擇好合作院校了。
(3)接著和已經(jīng)合作的招生代理合作,剛好和他們溝通聯(lián)系,保證剛好駕馭下面社會代理的招生進展狀況。
(4)吸取一些做得好的招生代理的閱歷,結合實際狀況,培育出自己的招生隊伍。
B、學生工(包括留在學校幫忙的專職學生工和外圍起到宣揚與溝通作用的學生工),學生工的優(yōu)點是廉價,比較聽話,能夠駕馭目標人群的第一手資料;缺點是招生閱歷不夠,招生方法稚嫩,接觸社會較少,志向主義,思想單純。
。1)學生工肯定要培訓好,培訓好的學生工起到的作用是巨大的。
(2)在5月就起先聘請暑假招生專員,聘請可向學生宿舍投放招生宣揚單頁,周末晚上投放會比較好,因為他們周末晚上都比較集中。
。3)招生期間肯定要保持聯(lián)系駕馭他們的'招生動態(tài)激勵他們主動的投入到招生工作當中來,終歸夏每天熱,詢問學生少了會懈怠,會失去信念。
。4)學生的招生薪金要剛好發(fā)放,以免影響我們在學生中的口碑,把宣揚材料剛好的發(fā)放到他們的手里利于及早地宣揚。
。5)擴高校生代理的規(guī)模:整合全部的資源在各大高校聘請學生代理,甚至到南寧各大高校宣揚聘請學生代理,這點也是以后每年要改進的工作。
C、電話招生:
1、電話招生的關鍵是取得學生名單。
2、電話招生員的培訓。
3、在招生期間針對不同的招生階段要實行具有實際意思的嘉獎政策,激勵招生工作人員的加倍努力,提高工作人員的工作的熱忱和主動性。
D、網(wǎng)絡招生:我們自己特地的招生網(wǎng)站要做的專業(yè),引導學生留下聯(lián)系方式等資料,為招生詢問帶來第一手資料。
E、其他途徑:如大篷車、高招會等
F、招生接待:辦公室接待工作要做的更加到位,特地培訓接待小組負責接待工作,負責接待的工作人員要分工明細講解細致專業(yè),要熱忱有耐性。
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